Arbetsmarknadskonsulent – Planering & Uppföljning

Skara-Kommun; Skara kommun; Hybrid; SEK 360,000 - 480,000; Full time

Benefits offered by this job

Friskvårdsbidrag

Flexibel arbetstid

Tillitsbaserad ledning och styrning

Goda utvecklingsmöjligheter

Balans mellan fritid och arbete

Hållbarhet genom hela arbetslivet

Kompetensutveckling

Job summary

Skara kommun söker en arbetsmarknadskonsulent till Arbetsmarknadsenheten Spektra. Vi arbetar för vägledning av invånare utan egen försörjning mot arbete eller studier och samverkar nära utbildningsanordnare samt arbetsgivare.

Du kommer att planera, genomföra och följa upp arbetsförberedande aktiviteter, kartlägga individens förutsättningar, utforma uppföljningar av insatser och bidra till kommunens kompetensförsörjning. Vi värdesätter samarbetsförmåga, struktur och ett serviceinriktat bemötande.

Qualifications

• Högskoleutbildning inom ett område arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget.
• B-körkort är ett krav.
• Erfarenhet av arbetsmarknadsarbete och coachning är meriterande.
• Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Responsibilities

• Planera, genomföra och följa upp arbetsförberedande aktiviteter som stärker individens förutsättningar för rustning och omställning på arbetsmarknaden.
• Kartläggning av individens förutsättningar och behov.
• Planering och uppföljning av arbetsmarknadsinsatser.
• Genomförande av arbetsförberedande aktiviteter både individuellt och i grupp.
• Stöd i arbetslivsinriktad utveckling och motivation.
• Samverkan internt och externt.
• Dokumentation i verksamhetssystem.

Skills

Planering och uppföljning

Arbetsförberedande aktiviteter

Motivation och utveckling

Samarbete internt/extern

Dokumentation i system

Education

Högskoleutbildning inom relevant område

Job description

Skara kommun söker en arbetsmarknadskonsulent till Arbetsmarknadsenheten Spektra. Vi arbetar för vägledning av invånare utan egen försörjning mot arbete eller studier och samverkar nära utbildningsanordnare samt arbetsgivare.

Du kommer att planera, genomföra och följa upp arbetsförberedande aktiviteter, kartlägga individens förutsättningar, utforma uppföljningar av insatser och bidra till kommunens kompetensförsörjning. Vi värdesätter samarbetsförmåga, struktur och ett serviceinriktat bemötande.