Técnico/a Relaciones Laborales - Barcelona

Solo para miembros registrados
Sant Cugat del Vallès
EUR 24.000
Descripción del empleo

Técnico/a Relaciones Laborales - Barcelona

GCO | Recursos Humanos | Personas | Selección, Cultura y Desarrollo | Madrid | Occident

GCO es uno de los líderes del sector asegurador en España y del seguro de crédito a nivel mundial.

Con un crecimiento constante y presencia en más de 50 países, cuenta con más de 7.100 empleados y atiende a más de 4.500.000 asegurados.

A partir de enero de 2024, Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado bajo el nombre Occident. En enero de 2025, Nortehispana también se integrará.

Formarás parte de un momento estratégico de transición y éxito. ¡Somos Occident!

Continuamos enfocados en nuestros valores: las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación.

Te invitamos a unirte a una de las mejores empresas para trabajar, según el ranking de Forbes 2024.

Requisitos mínimos

  • Estudios universitarios finalizados en los últimos 3 años en Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho o similares.
  • Se valorarán estudios de posgrado o máster en RRHH o Derecho Laboral.
  • Enfoque laboral y conocimientos básicos en el área.
  • Usuario avanzado en Office.
  • Capacidad de análisis, resolución de problemas, pensamiento crítico, proactividad y determinación.
  • Se valorará experiencia o prácticas en departamentos laborales o Recursos Humanos.

Funciones principales

  • Asesoramiento y apoyo en decisiones legales a diferentes áreas del grupo.
  • Asesoramiento en condiciones colectivas de trabajo, interpretación de acuerdos y normativa laboral.
  • Participación en negociaciones colectivas y aplicación de acuerdos laborales.
  • Adaptación de condiciones laborales a cambios estratégicos.
  • Comunicación efectiva entre la empresa y los empleados.
  • Participación en comités de empresa, redacción de actas y reuniones de seguimiento.
  • Gestión de procesos judiciales en colaboración con los abogados de la empresa.
  • Mantenimiento y actualización de la normativa interna.

Condiciones laborales y beneficios

  • Contrato en prácticas de 1 año, con posibilidad de indefinido.
  • Salario de 24.000€ brutos anuales + comida (11,30€/día).
  • Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio, y jornada intensiva en verano.
  • 26 días de vacaciones + 4 días adicionales por acumulación.
  • Teletrabajo: sistema híbrido (2 días semanales).
  • Beneficios sociales: seguro de vida, accidentes, condiciones preferentes en seguros, retribución flexible, tickets comida, gimnasio.

Si estás interesado en esta oportunidad, ¡contáctanos! Nos encantaría conocerte y que te unas a nuestro equipo. ¡Te esperamos!