Técnico / a nóminas SAP (Recursos Humanos)

Técnico / a nóminas SAP (Recursos Humanos)

Publicada el 17 de enero de 2025

Buscas una oportunidad laboral dentro de nuestro Departamento de Gestión de Recursos Humanos?

Derichebourg, cuenta con 5 delegaciones distribuidas por toda España garantizando nuestros servicios de limpieza en todo el territorio nacional, manteniendo así un trato mucho más cercano con nuestros clientes. Somos el servicio profesional de limpieza y outsourcing líder en el mercado, especializado en centros empresariales, comerciales, educativos, hospitalarios y residencias, con más de 25 años de experiencia y más de 500 clientes; centrados en una filosofía basada en la Calidad, la Sostenibilidad y el respeto al Medioambiente.

Buscamos incorporar un / a Técnico / a de Nóminas SAP , dentro de nuestra área de limpieza - multiservicios, que en dependencia de la Responsable de Gestión RRHH, el candidato / a realizará las siguientes funciones :

• Gestión integral del personal de los Centros a su cargo: confección de contratos, alta y baja en Sistema Red, gestión de IT.
• Se encargará de la gestión de una plantilla media de 1700 empleados.
• Imprescindible disponer de experiencia SAP HR.
• Conocimientos avanzados paquete office.
• Gestionar la administración de personal del área asignada: notas de incorporación, contratos, control de vencimientos, sistema RED, etc.
• Coordinar la recogida de los datos de los diferentes centros de trabajo de su zona: altas, bajas, cambios de categoría, horas extra y variables para su inclusión en nómina.
• Aplicar al sistema de nóminas los acuerdos y ajustes provenientes de los diferentes convenios colectivos y acuerdos individuales.
• Asegurar el cumplimiento del pago de nóminas en el plazo previsto así como la correcta ejecución de los trámites y pagos de Seguridad Social e IRPF.
• Realizar la explotación del Sistema de Nóminas, generando y analizando la información pertinente: imputaciones analíticas y contables, provisiones, análisis de costes de personal, etc.
• Garantizar la fiabilidad de los datos gestionados.
• Actualizar permanentemente conocimientos y asesorar en materia de gestión administrativa de personal, relaciones laborales y legislación laboral en general.

Contrato estable con un plan de carrera real y formación continua: jornada 40h / semana de lunes a viernes. Horario de lunes a jueves de 8:30h a 17:30h y viernes de 8:30h a 14:30h. Oficina en zona de Carabanchel (CP 28044). Un día de teletrabajo a la semana, tras periodo inicial de formación. Incorporación a empresa líder en su sector y en pleno proceso de expansión. La oportunidad de desarrollarte y crecer en una empresa multinacional donde cada día será un nuevo reto para ti. Te proporcionamos formación continua ya que valoramos el aprendizaje de nuestros colaboradores.

Si consideras que esta oferta se ajusta a lo que estás buscando y podemos contribuir a mejorar tu desarrollo profesional, sólo tienes que aplicar y estaremos encantados de conocerte!

Requisitos mínimos

• Diplomado / a en Relaciones Laborales y / o Licenciado en Administración y Dirección de empresas.
• Experiencia en SAP RRHH de al menos 2 años en gran volumen de datos.
• Conocimientos avanzados paquete office.
• Imprescindible disponer de 2 - 3 años de experiencia en funciones similares.