Supervisor/a de Montaje y Puesta en Marcha -Media y Baja Tensión- (m/f/d)

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Huesca
EUR 30.000 - 45.000
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Hace 2 días
Descripción del empleo

Supervisor/a de Montaje y Puesta en Marcha - Media y Baja Tensión - (m/f/d)

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En Siemens Smart Infrastructure Electrification Automation Customer Service (SI EA CS) España, nos dedicamos a ofrecer soporte técnico y servicios durante toda la vida útil de los equipos eléctricos de media y baja tensión: mantenimiento, reparaciones, modernización, repuestos, monitorización, entre otros.

Nuestro objetivo es seguir creciendo cerca de nuestros clientes, ayudándoles a mejorar el rendimiento, la seguridad y la fiabilidad de sus instalaciones.

Responsabilidades principales:

  • Supervisar el montaje de sistemas de blindobarras, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
  • Verificar la recepción de materiales, asegurando que lleguen completos y en buen estado.
  • Realizar pruebas de funcionamiento (SAT) junto con otros técnicos y proveedores.
  • Documentar el proceso de montaje mediante fotografías y redacción de informes.
  • Mantener comunicación fluida con el cliente y la empresa instaladora.
  • Coordinar trabajos en campo y resolver dudas técnicas básicas.
  • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad y medio ambiente durante la ejecución.

Perfil buscado:

  • Formación Profesional de Grado Superior en Electricidad, Electrónica o similar (FP II).
  • Al menos 1 año de experiencia en instalaciones eléctricas industriales, obras o mantenimiento.
  • Conocimientos básicos de media y baja tensión.
  • Valorable experiencia en Data Centers.
  • Nivel intermedio de inglés, especialmente para comprender documentación técnica.
  • Residencia en Zaragoza o Huesca (muy valorado).

Habilidades y competencias:

  • Organización y gestión del tiempo.
  • Iniciativa y actitud proactiva.
  • Orientación a resultados y al cliente.
  • Capacidad para resolver problemas sencillos de forma práctica.
  • Compromiso con la seguridad en el trabajo (formación básica en EHS valorada).

Qué ofrecemos:

  • Formar parte de una empresa líder con presencia global.
  • Formación continua y oportunidades de desarrollo.
  • Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
  • Participación en proyectos innovadores en sectores como energía, infraestructuras o centros de datos.

En Siemens, promovemos la igualdad de oportunidades para todos, sin importar género, identidad, orientación sexual, etnia, edad, discapacidad, neurodiversidad u otra característica. Creemos que la diversidad impulsa nuestro éxito y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo donde cada persona pueda crecer y desarrollarse profesionalmente. Nuestro Plan de Igualdad garantiza un trato justo y transparente, en línea con la legislación vigente.