Administrativo/a de RRHH

Puesto de trabajo: Administrativo/a de Recursos Humanos

Horario: de 9 a 17:30h

Duración del contrato: hasta fin del programa OFF Escac(junio 2026)

Retribución: entre 20.000 y 25.000 euros brutos/año (a convenir según candidato/a)

Modalidad: Presencial en la sede de ESCAC en Terrassa.

Fecha de publicación: 3 de junio de 2025

Dirección a la que enviar las candidaturas: laura.diego@escac.es

Fecha límite: 9 de junio de 2025

NO SE TENDRÁN EN CUENTA CANDIDATURAS QUE NO SE ENVIEN AL CORREO INDICADO

Buscamos incorporar a una persona con perfil administrativo para el departamento de recursos humanos con experiencia en la gestión administrativa de contrataciones, para el Programa OFF ESCAC. El/la candidato/a ideal será una persona organizada y eficiente, capaz de gestionar procesos contractuales sin responsabilidad de toma de decisiones ni participación en la selección.

Funciones para realizar

• Ejecutar y gestionar los procesos de contratación del profesorado seleccionado para el proyecto Fast Forward, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
• Preparar y formalizar la documentación contractual del personal docente en coordinación con el departamento académico.
• Gestionar la firma de contratos, la recopilación de documentación y el alta de los nuevos profesores en los sistemas de gestión de ESCAC.
• Asegurarse de que la documentación de los docentes cumpla con los requisitos laborales y de seguridad social aplicables.
• Tareas en todo tipo de trámites relacionados con la contratación del profesorado, tales como como la renovación y finalización de contratos.
• Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o similar.
• Experiencia previa en gestión de contrataciones, preferiblemente en el sector educativo o cultural.
• Conocimientos de normativa laboral y procedimientos de contratación.
• Capacidad de organización y atención al detalle.
• Familiaridad con sistemas de gestión de recursos humanos y herramientas ofimáticas.
• Dominio de la lengua catalana (C1) y castellana.

Competencias y habilidades

• Habilidades de redacción.
• Vocación de servicio.
• Orientación al detalle.
• Persona resolutiva, organizada y con buen trato hacia el cliente.
• Conocimientos de la industria cinematográfica o de formación creativa.
• Capacidad de adaptación a un entorno de trabajo colaborativo.

Presentación de candidaturas

Las personas candidatas deberán enviar un correo electrónico con los siguientes documentos en formato PDF, a la laura.diego@escac.esantes del 9 de junio.

• Carta de motivación y de presentación de la candidatura.

El asunto del correo deberá incluir el nombre de la oferta de trabajo.

Las personas candidatas que superen la primera fase de selección serán citadas a una primera entrevista telemática. En caso de superarla, ser realizaría una segunda entrevista, presencial, con la dirección del programa.

Sobre ESCAC

Te incorporarás a trabajar en una de las escuelas universitarias de cine más prestigiosas de Europa, con más de 30 años de recorrido, y que ha formado a grandes directores y profesionales del sector.

Ambiente distendido y creativo. Muy buenas condiciones de trabajo. Conexión con la industria cinematográfica y audiovisual.

En ESCAC valoramos la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades.

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