CONSULTOR/A COMERCIAL TECNOLÓGICO PARA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA ZONA CENTRO (H/M/D).

Director de Personas, Equipos y Cultura en Trevenque Group

Si tienes experiencia en la comercialización de software y sistemas de gestión para la administración pública, te estamos buscando para unirte a nuestro equipo de Desarrollo de negocio en Trevenque Group.

• Formación Académica: Grado en Administración de Empresas, Ingeniería Informática, o afines.
• Experiencia: Mínimo 3 años en ventas de software y sistemas de gestión, preferiblemente en el sector público.
• Conocimientos Técnicos: Familiaridad con sistemas de gestión, ERP, CRM y software específico para la administración pública.
• Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación y negociación, capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, orientación a resultados.
• Orientación al Cliente: Capacidad para entender y satisfacer las necesidades de los clientes.
• Pensamiento Estratégico: Habilidad para desarrollar estrategias de ventas efectivas.
• Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes entornos y situaciones.
• Trabajo en Equipo: Colaboración efectiva con otros departamentos y equipos de trabajo.
• Incrementar las Ventas: Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos para las zonas asignadas.
• Expandir la Cartera de Clientes: Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la administración pública.
• Fidelización de Clientes: Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes, asegurando su satisfacción y lealtad.
• Preparación de Propuestas: Elaborar propuestas técnicas y económicas.
• Coordinación de Ventas: Gestionar y coordinar todas las actividades de ventas.
• Presupuestos y Forecast: Preparar presupuestos y previsiones de ventas.
• Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave.
• Presentaciones y Demostraciones: Realizar presentaciones y demostraciones de producto a altos cargos y técnicos de la Administración, asegurando un alto nivel de interlocución.
• Negociación y Cierre de Ventas: Negociar contratos y cerrar acuerdos comerciales.
• Seguimiento y Soporte: Proveer soporte postventa y seguimiento continuo a los clientes para asegurar la correcta implementación y uso de los sistemas.

Valorable:

• Haber trabajado en la administración pública.
• Residir en la zona asignada.
• Disponibilidad para viajar de forma continua por la zona asignada.
• Vehículo propio y permiso de circulación B en vigor.
• 23,5 días laborables de vacaciones.
• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
• Posibilidad de trabajar en proyectos innovadores y desafiantes.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Trabajo híbrido y flexibilidad horaria.
• Gastos de manutención por desplazamiento y kilometraje.
• Franja salarial de 40.000€ a 65.000€ brutos anuales (fijo + variable por objetivos).

Otros Puestos Destacados

• Account Executive - Industria, Servicios y Retail
• Junior Sales Account Executive - Oficina Madrid Sur
• Account Executive - Banca, Seguros, Ocio y Turismo - Madrid, España
• Sales Account Executive - Oficinas de Madrid Sur
• Sales Executive - Comunidades de Vecinos