Ingeniero / a DevSecOps (Infraestructura de Seguridad)

Ingeniero / a DevSecOps (Infraestructura de Seguridad)

Si eres de los que sueña con salvar el mundo, pero el traje de licra no termina de convencerte... ¡Tu sitio está con nosotros!

Estamos ampliando nuestros equipos en el Sector de Seguridad Nacional y Defensa para trabajar en infraestructura en la nube y ciberseguridad en proyectos de vanguardia de DevSecOps y contenerización .

Nos gusta ir al grano, por eso te contamos lo que no está en la red. Si quieres saber más sobre nosotros, accede a la web de GMV.

En nuestro equipo, desarrollarás soluciones de infraestructura seguras y escalables con Docker y Kubernetes, incorporando las mejores prácticas de seguridad en el ciclo de desarrollo.

Tus principales funciones serán :

• Automatizar la gestión de infraestructura con Pulumi, Terraform o Ansible.
• Optimizar estrategias de ciberseguridad , aplicando RBAC, IAM y técnicas de hardening.
• Desplegar soluciones en entornos cloud y on-premise con AWS, Azure, GCP u OpenShift.

Buscamos Ingenieros / as Informáticos o expertos en infraestructura en la nube y ciberseguridad con conocimientos de Docker, Kubernetes y mejores prácticas de seguridad.

También valoraremos :

• Experiencia con Pulumi, Terraform o Ansible para la automatización de infraestructura.
• Conocimientos en RBAC, IAM y técnicas de hardening .
• Certificaciones en seguridad de la información.
• Familiaridad con herramientas de CI / CD y metodologías DevSecOps.

Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual .

Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva los viernes y en verano.

Desarrollo de plan de carrera personalizado , formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas .

Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package .

Retribución competitiva con revisiones continuas , retribución flexible y descuentos en marcas.

Programa Wellbeing : seguro médico, dental y de accidentes; fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más!

En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias. Si contactan contigo siguiendo otro proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo

Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación, comprometidos con la inclusión y la diversidad.

Si tienes alguna pregunta, no dudes en contactar con Anna Alejo Guilarte , responsable de esta vacante.

Anna Alejo Guilarte

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