Técnico/a de Sistemas

Solo para miembros registrados

Madrid

EUR 24.000 - 36.000

Descripción del empleo

Adquisición de Talento y Reclutamiento en Talento Fuerte | Gestión del Talento | Headhunter | Psicóloga y Psicoterapeuta | Cazatalentos | Talent...

Talento Fuerte es una consultora de Recursos Humanos que surge como respuesta a los desafíos sociales, culturales y económicos del 2023. Fundada con el propósito de ofrecer una alternativa innovadora en el mercado laboral, la empresa se basa en la convicción de que el verdadero valor de las organizaciones reside en las cualidades y capacidades únicas de las personas. Con un enfoque centrado en el talento humano, Talento Fuerte apuesta por construir soluciones personalizadas y sostenibles que impulsen el desarrollo profesional y el bienestar de los equipos de trabajo.

En este caso, buscamos un técnico de sistemas para una empresa multinacional líder en integración de tecnologías para la gestión de infraestructuras públicas. Con más de 100 años de historia, se ha convertido en referente internacional en áreas como ITS, túneles, transporte, movilidad y servicios urbanos inteligentes, peaje, gestión del agua, seguridad e ingeniería civil. La empresa ofrece una visión transversal que incluye todas las fases del proyecto: consultoría, ingeniería, implantación, mantenimiento y explotación.

Descripción del puesto

Buscamos un Técnico de Sistemas que se integrará en un equipo que da soporte a un importante proyecto de la Administración Pública.

Funciones / Tareas / Responsabilidades

Instalar y configurar programas en los ordenadores.
Revisar y solucionar fallos básicos en los equipos.
Mantener actualizado el sistema operativo y los programas.

Requisitos

Ingeniería Técnica en Informática, Grado o equivalente.
Experiencia de al menos 2 años como Administrador de Sistemas Windows Server.
Formación en Configuración de routers y electrónica de red.

Si consideras que cumples con los requisitos, no dudes en inscribirte. En caso de que encajes, me pondré en contacto contigo muy pronto. Entiende que si no te escribo, querrá decir que tu candidatura no cumple con lo que la empresa está requiriendo. No obstante, puedes escribirme sin problema para preguntar.

Talento Fuerte

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