Manager Tax General

Forvis Mazars es una firma internacional, integrada e independiente, especializada en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal. Con presencia en más de 100 países, la firma cuenta con los conocimientos de más 44.000 profesionales que presentan servicios a grandes grupos internacionales, inversores privados e instituciones públicas en todas las fases de su desarrollo.

En España, Mazars tiene más de 800 profesionales y oficinas en ocho ciudades : Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.

El candidato seleccionado desempeñará funciones de asesoramiento fiscal general. En concreto, desarrollará, entre otras, las siguientes funciones :

• Asesoramiento fiscal general a medianas y grandes empresas, nacionales e internacionales
• Due Diligence y operaciones de M&A : realización de la auditoría fiscal sobre la base del trabajo realizado por el equipo de auditoria de la compañía y “due diligences” de compra-venta de compañías, con identificación y cuantificación de riesgos y pasivos fiscales y, en su caso, análisis de alternativas y políticas tendentes a su atenuación y / o regularización.
• Restructuraciones.
• Colaboración en procedimientos de gestión e inspección ante la Administración tributaria.
• Gestión de equipo junior
• Grado en Derecho, ADE o dobles licenciaturas como Derecho + ADE, Derecho + Economía
• Máster en asesoría fiscal / tributación y / o y / o preparación de oposiciones vinculadas al área fiscal.
• Se valorará experiencia en las funciones descritas en firmas / compañías de reconocido prestigio.
• Solvencia técnica.
• Nivel alto de inglés, hablado y escrito (C1 en adelante).
• Valorable conocimientos en otros idiomas.
• De 5 a 8 años de experiencia en asesoramiento fiscal
• Especialización en Due Diligences
• Incorporación inmediata en una firma multinacional
• Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera.
• Excelente ambiente de trabajo.

Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.

Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

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