Human resources business partner

Buscamos a un o una Human Resources Business Partner que acompañe a las personas que forman parte de la organización en su ciclo de vida profesional.

¿Tienes experiencia definiendo la gestión de todo el ciclo de vida de las y los profesionales? ¿Tienes experiencia como punto focal de recursos humanos en una organización? ¿Te has responsabilizado de procesos de selección, acogida, desempeño, desarrollo y salidas de diferentes tipos de profesionales? ¿Sabes usar herramientas Office365 y PowerBI? ¿Puedes comunicarte de forma fluida en inglés y francés?

La fecha límite para la recepción de las candidaturas es el 30 de junio. No se contemplarán candidaturas que no lleguen en tiempo y forma adecuada o se ajusten a los términos indicados.

Competencias:

1. Analizar y resolver problemas
2. Optimismo y entusiasmo
3. Flexibilidad
4. Organización y planificación
5. Fiabilidad técnica y personal
6. Comunicación interpersonal
7. Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 bruto / anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

02 / 09 / 2024

Nº de vacantes:

1