TÉCNICO/A DE INTERVENCIÓN **** (Sustitución). Málaga- Delegación Andalucía Oriental

La Comisión Española de Ayuda al Refugiado, CEAR, lleva más de 45 años defendiendo los Derechos Humanos y promoviendo el desarrollo integral de las personas refugiadas, solicitantes de asilo, apátridas y migrantes con necesidad de protección internacional y/o en riesgo de exclusión social.

CEAR es una entidad que vela por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y el respeto a la diversidad.

Descripción de la oferta

Objetivo del puesto

Apoyar el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del Área de Programas, gestionando proyectos de intervención para potenciar la autonomía, dignidad y bienestar de las beneficiarias y beneficiarios, en dependencia del/la Responsable Territorial de Área.

Funciones principales

• Prestar atención individual y/o grupal a las personas usuarias, siguiendo los sistemas de calidad y la estrategia del área.
• Facilitar información sobre el SAPIT y orientar en posibles alternativas según la situación de cada persona.
• Valorar el cumplimiento de requisitos para participar en el SAPIT y derivar a los recursos más adecuados.
• Diseñar y apoyar itinerarios de intervención social y sociolaboral con las personas participantes.
• Detectar y diagnosticar vulnerabilidades y necesidades especiales de acogida en migrantes.
• Elaborar informes necesarios para los itinerarios, incluyendo seguimientos, ingresos, prórrogas, traslados, derivaciones, gestión de ayudas, etc.
• Derivar a servicios externos cuando sea necesario.
• Gestionar y organizar traslados de beneficiarios/as.
• Realizar acompañamientos y visitas domiciliarias.
• Gestionar trámites en salud, empadronamiento, escolarización y recursos socioeducativos.
• Diseñar y supervisar actividades de ocio y tiempo libre.
• Formar en idiomas a beneficiarios/as cuando sea requerido.
• Evaluar el proceso de adquisición del idioma, incluyendo pruebas y organización de grupos.
• Acompañar en la búsqueda y seguimiento de viviendas.
• Diseñar y ejecutar acciones formativas para mejorar la empleabilidad.
• Apoyar en la organización y evaluación de los programas, incluyendo la elaboración de memorias e informes estadísticos.
• Facilitar la resolución de conflictos y la mediación intercultural.
• Gestionar ayudas económicas y acompañar a voluntarios/as.
• Mantener relación con proveedores y supervisar servicios contratados.
• Registrar datos en las bases de datos de la organización.

Formación/Conocimiento

• Titulación universitaria en áreas sociales o formación profesional en ciencias sociales, con mínimo 3 años de experiencia en empleo y enseñanza de idiomas.

Experiencia

• Al menos 3 años en acogida e intervención social con migrantes y refugiados.
• Experiencia en itinerarios de inserción laboral y social, preferentemente en colectivos en riesgo.
• Experiencia en gestión de la herramienta SIRIA (MISSM).
• Experiencia con personas en situación de vulnerabilidad y en gestión de ayudas sociales.

Competencias profesionales

• Adaptabilidad al cambio.
• Trabajo en equipo.
• Planificación y organización.
• Capacidad analítica.
• Negociación y mediación.
• Habilidades relacionales y comunicativas.
• Resiliencia.

Se valorará

• Experiencia previa en CEAR, en voluntariado o trabajo.
• Certificado de discapacidad ≥33%.
• Formación en Igualdad de Género.
• Máster o posgrado en migración, asilo o servicios sociales.
• Conocimiento de recursos sociales locales.
• Experiencia en cooperación internacional y en programas subvencionados.
• Experiencia en el tercer sector.
• Horario de lunes a viernes, con un día en horario de tarde.
• Contrato de sustitución.
• Beneficios sociales del programa CUIDA y paquete de servicios para bienestar.
• Remuneración según convenio de CEAR.