Greffier/Greffière

Le·la titulaire sera chargé·e d'assister les magistrat·e·s de la Chambre pénale de recours de la Cour pénale dans leur mission en assurant de façon autonome la gestion administrative et le suivi des dossiers de procédures. Il·elle sera en outre chargé·e de dresser les actes de procédures, de remplacer ses collègues et de contribuer, de manière générale, au fonctionnement optimal du greffe. Enfin, le·la titulaire du poste sera notamment l'interlocuteur·trice privilégié·e des autres juridictions, des institutions pénitentiaires, des justiciables et des avocat·e·s.

Il s'agit d'une fonction à responsabilités, s'inscrivant dans un contexte particulièrement sensible, qui requiert un sens affirmé de la discrétion et exige des efforts particuliers de concentration, d'adaptation et d'organisation devant permettre aussi bien une gestion adéquate de situations de stress qu'une réponse appropriée à des problèmes quotidiens variés.

Votre profil

Maturité professionnelle commerciale ou d'un CFC d'employé·e de commerce complété par trois à cinq années d'expérience professionnelle en milieu judiciaire ou d'une formation/expérience utile au poste.

Connaissances spécifiques :

Outre la connaissance générale du droit, de l'organisation judicaire et de la procédure pénale, le·la titulaire possède une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une excellente maîtrise de la langue française (grammaire et orthographe), et des outils informatiques (Windows Word, Outlook, Excel).

Compétences particulières :

Le·la titulaire est dotée de très bonnes capacités d'apprentissage, un sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités. Dynamique et rapide, il·elle possède un esprit rigoureux, précis et méthodique tout en étant ouvert au changement et capable de s'adapter à un environnement en constante évolution. Le·la titulaire devra disposer d'un grand sens du service public, d'une discrétion absolue et être au bénéfice d'une excellente présentation. Doté·e d'une forte résistance sur le plan émotionnel, le·la titulaire doit aimer travailler en équipe, faire preuve d'un fort esprit d'entraide et d'aisance dans les relations humaines.

Vos avantages

Prestations sociales de qualité.

Un extrait du casier judiciaire et une attestation du registre des poursuites et des faillites seront systématiquement requis à la fin du processus de recrutement.

Les offres de service étant traitées électroniquement, nous vous remercions d'adresser votre dossier complet (lettre de motivation, CV, notes d'examens, copies des diplômes et certificats d'employeurs) en utilisant uniquement le lien internet en bas de cette annonce.

Les candidatures transmises par un autre canal ne seront pas prises en considération.

Lieu de travail

Cour pénale de la Cour de justice
Place du Bourg-de-Four 1