Architecte des SIC - Architecte d'infrastructure

• Planifier et réaliser des architectures (matériel, logiciels, systèmes d'information, données, interfaces, réseaux de communication) en tenant compte de la rentabilité, de la qualité et de l'applicabilité ;
• Concevoir les services d’infrastructures qui offrent les niveaux de service attendus par le métier ;
• Garantir que l'OCSIN a la capacité d’héberger des plateformes techniques de qualité, évolutive, permettant l'implantation de ces services d’infrastructure.

Vos tâches principales seront les suivantes :

• Participer à l'élaboration et à la conception des projets et des programmes du plan directeur de la direction d'infrastructures ;
• Être force de proposition pour l'élaboration du plan de reprise d'activité dans une grande organisation ;
• Participer aux réunions techniques, managériales avec les équipes infrastructure ou de sécurité informatique ;
• Écrire les documents techniques nécessaires à l'avancement et à la cohérence des éléments mis en œuvre ;
• Être en capacité de challenger et être force de proposition de solutions techniques permettant de répondre aux risques majeurs ;
• Établir, puis supporter les mises en œuvre ainsi que les pilotes associés ;
• Optimiser la délivrance des services d'infrastructures en proposant des architectures et / ou des solutions technologiques ;
• Prendre en charge une partie des activités de conception des services telles que décrites dans la stratégie des programmes ;
• Garantir la cohérence de la mise en œuvre des architectures en place et à venir au sein de l'OCSIN et de la direction ;
• Présentation en comités spécialisés.

Votre profil Prérequis

• Master universitaire en informatique complété idéalement par une formation continue de niveau CAS utile à la fonction ;
• 5 ans minimum d'expérience dans une fonction similaire ;
• En cas d'engagement, il est nécessaire de fournirun extrait du registre des poursuites et du casier judiciaire, ainsi qu'une preuve d'équivalence pour les diplômes étrangers.

Compétences métier

• Maitrise des infrastructures informatiques complexes des administrations publiques ou d'entités de tailles équivalentes ;
• Maitrise des technologies des centres de calcul modernes y compris cloud public et privé ;
• Maitrise des technologies liées à la sécurité des infrastructures, des données et des moyens informatiques en général ;
• Excellente maitrise des technologies liées à Microsoft Azure ;
• Excellente maitrise des technologies liées à Microsoft 365 ;
• Capacités rédactionnelles importantes, notamment au niveau des spécifications techniques et fonctionnelles.

Le poste couvre la rédaction des dossiers d'architectures selon la méthodologie TOGAF et selon le langage de modélisation d'architectures Archimate.

Compétences personnelles et relationnelles

• Bonne sensibilité technologique (veille technologique) et anticipatrice ;
• Excellentes capacités relationnelles avec sa hiérarchie, ses clients, ses partenaires et ses fournisseurs ;
• Haut niveau d'autonomie, rigueur exemplaire et pragmatisme ;
• Esprit d'initiative ;
• Capacité à travailler en équipe et à résister au stress ;
• Capacité d'écoute et à comprendre les métiers et leurs contraintes ;
• Capacité à se remettre en cause et à se former ;
• Attitude ouverte vis-à-vis des changements ;
• Faire preuve d'une déontologie irréprochable ;
• Respect des valeurs de l'OCSIN : compréhension, sens du service, professionnalisme
• Capacité à partager ses connaissances ;
• Compétences en gestion du changement (gestion de projet et / ou coordination d'une opération technique) ;
• Capacité à analyser une situation complexe et à formaliser une synthèse des constats réalisés et des actions à mener ;
• Bonnes capacités rédactionnelles et aisance d’expression ;
• Capacité à coordonner / prioriser les travaux avec les équipes techniques.

Vos avantages Vous intégrerezune administration publique dont les valeurs essentielles sont le respect, l'intégrité, l'impartialité et la disponibilité ;où l’égalité entre hommes et femmes est garantie. L’État de Genève favorise une représentation équilibrée des femmes et des hommes à tous les niveaux hiérarchiques, en privilégiant les candidatures du sexe sous-représenté dans l’entité concernée à l’engagement. Vous développerez des compétences grâce à une offre en formations continues importante et variée, et bénéficierez de possibilités d'évolution tout au long de votre parcours au sein du département des institutions et du numérique.