Gruppenleiter Instandhaltung (w/m)

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Herisau
CHF 70’000 - 95’000
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Vor 3 Tagen
Jobbeschreibung

Gruppenleiter Instandhaltung (w/m) 100%

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Dank dir sind unsere Züge einsatzbereit. Du arbeitest in unserem Service-Zentrum und hältst unsere Flotte instand als

Gruppenleiter Instandhaltung (w/m) 100%

Herisau

Das erwartet dich

  1. Fachliche und personelle Führung einer Gruppe der betriebsnahen Instandhaltung von 5 bis zu 10 Mitarbeitenden im Schichtbetrieb (je nach Schichteinteilung)
  2. Sicherstellung und aktive Unterstützung der fachtechnisch korrekten Instandhaltung der SOB-Schienenfahrzeuge
  3. Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
  4. Weiterentwicklung der Abläufe, Betriebsmittel und Prozesse innerhalb der Gruppe unter Einbezug gängiger LEAN-Methoden
  5. Personalplanung gemäss AZG mit besonderer Beachtung von 7/24
  6. Sicherstellung der Aus- und Weiterbildung innerhalb des Teams
  7. Aktive Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen innerhalb der SOB

Das bringst du mit

  1. Technische Berufsausbildung im Bereich Elektrik oder Mechanik, idealerweise mit Weiterbildungen in diesen Berufsgruppen
  2. Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld (idealerweise Instandhaltung)
  3. Zielorientierte, belastbare Führungspersönlichkeit mit Organisationsfähigkeit und konstruktivem Durchsetzungsvermögen in einer dynamischen Umgebung
  4. Ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen mit selbstständiger Arbeitsweise und Fähigkeit komplexe Herausforderungen verständlich zu kommunizieren
  5. Empathischer, initiativer und loyaler Teamplayer
  6. IT-Affinität, Erfahrung mit SAP von Vorteil
  7. Bereitschaft für Schichtdienst, inkl. Nacht- und Wochenendschicht zwingend
  8. Erfahrung mit Lean Methoden wünschenswert

Das bieten wir

  • Lohn, Gratis Generalabonnement, Arbeitszeit- und Ferienbandbreitenmodell, Feiertagsregelung, familiäre Unternehmenskultur, Pensionskasse, Arbeitssicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz, Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall
  • Unsere funktionsbezogenen Löhne sichern interne Lohngerechtigkeit.
  • Mit mindestens 40% Beschäftigungsgrad fährst du gratis im öffentlichen Verkehr in der 2. Klasse. Deine Angehörigen profitieren ebenfalls. Nach dem ersten Jahr bieten wir mit dem FIP (internationale Ermäßigungskarte für Eisenbahnpersonal) Rabatte in Europa.
  • Bei 100% Pensum arbeitest du 41 Stunden pro Woche, mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzliche freie Tage durch das Bandbreitenmodell, optionale Mehr-Ferien-Tage gegen Lohnausgleich, Feiertage auf Wochenende werden gutgeschrieben.
  • Faires, familiäres Umfeld mit Du-Kultur, Werte wie Fairness, Verlässlichkeit, Wertschätzung, Transparenz, Lernbereitschaft.
  • 60% Pensionskassenbeiträge, Gesundheitsförderung, Lohnfortzahlung im 1. Jahr 100%, ab dann 90% bei Krankheit, 80% bei Unfall.

Bewerbungsprozess

  1. Bewerbung: Hochladen deiner Unterlagen unter «Jetzt bewerben». Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
  2. Bewerbungsgespräch: Persönlich oder per Video, um dich kennenzulernen.
  3. Zweites Gespräch: Vertiefung, Kennenlernen weiterer Mitarbeitender.
  4. Medizinische Tauglichkeitsuntersuchung: Körperliche Untersuchung beim Bahnarzt.
  5. Anstellung: Willkommen bei der SOB, viel Freude bei der Arbeit!

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung. Für weitere Informationen kontaktiere:

  • Patrick Berger, Leiter Betriebsnahe Instandhaltung, +41 58 580 76 83
  • Jasmin Wirtensohn, HR Bereichsverantwortliche, 41 58 580 73 07

Schweizerische Südostbahn AG, Bahnhofplatz 1a, 9001 St. Gallen, www.sob.ch