Qualitätsbeauftragter / Qualitätsbeauftragte

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Nur für registrierte Mitglieder
Churwalden
CHF 70’000 - 90’000
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Gestern
Jobbeschreibung

Qualitätsbeauftragter / Qualitätsbeauftragte

Join us to apply for the Qualitätsbeauftragter / Qualitätsbeauftragte role at Bell Schweiz AG.

Werde Teil der Bell Food Group und gestalte mit uns die Zukunft der Ernährung! Als führendes Unternehmen der Lebensmittelbranche verbinden wir Tradition mit Innovation und schaffen hochwertige Produkte, die Millionen Menschen begeistern. Bringe deine Leidenschaft, Kreativität und dein Talent ein – spannende Karrierechancen warten auf dich!

Bist du ein Qualitätsprofi mit einem Auge fürs Detail und suchst eine spannende Teilzeitstelle? Zur Verstärkung unseres Teams in Churwalden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Qualitätsbeauftragter / Qualitätsbeauftragte.

Deine Aufgaben:

  • Aufrechterhalten und Weiterentwickeln des Qualitätsmanagementsystems
  • Sicherstellen der Umsetzung von Qualitätsvorgaben und Prozessvorschriften im Betrieb
  • Optimieren von Arbeitsabläufen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit, Qualität und Hygiene
  • Planen und Umsetzen von Schulungen an den Mitarbeitenden

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmittelbereich, Qualitätsmanagement, Lebensmitteltechnologie oder Ähnliches
  • Kenntnisse in HACCP, IFS oder anderen relevanten Standards
  • Gute Fachkenntnisse im Bereich Frischfleisch und Qualitätsmanagement
  • Gute MS-Office, Windows und SAP-Kenntnisse
  • Exakte und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie ein ausgeprägter Teamgeist

Das erwartet dich bei uns:

Work-Life-Balance: Bei uns profitierst du von mindestens 25 Ferientagen. Zudem haben wir eine elektronische Zeiterfassung, sodass du Überstunden mit zusätzlichen freien Tagen kompensieren kannst.

Verpflegung: Frisch zubereitetes Essen in unserem Personalrestaurant, ein Mittagsmenu inklusive Suppe und Salat, Wasser & Tee, sowie gratis Früchte und hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen.

Mobilität: Bequeme Anbindung an den öffentlichen Verkehr, attraktive Zuschüsse für Tickets und ausreichend Parkmöglichkeiten im Parkhaus.

Weiterentwicklung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Gesundheit: Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigte Checks, Mitarbeiterrabatte und geförderte Fitness-Abos.

Firmenevents: Unvergessliche Momente bei Abteilungsevents und beim Firmenlauf – gemeinsam feiern, bewegen und Kontakte knüpfen!

Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Altersvorsorge, Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, Personalrabattkarte von Coop und Übernahme von zwei Dritteln der Pensionskassenbeiträge.

Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten mit Teilzeitmodellen, professionelle Arbeitskleidung und ein inklusives Arbeitsumfeld, das Vielfalt schätzt und fördert.