Global Senior Legal Counsel (80-100%)

Als Global Senior Legal Counsel unterstützt Du Medela dabei, Geschäftsaktivitäten weltweit rechtssicher, ethisch und regelkonform zu gestalten. Du berätst Fachbereiche in vielfältigen juristischen Fragestellungen und begleitest spannende internationale Projekte. In dieser Rolle, die vielseitiges Know-how in Recht, Compliance und Governance vereint, gestaltest Du aktiv die Zukunft eines sinnstiftenden Unternehmens mit.

Werde Teil von Medela und hilf uns, Wissenschaft in Fürsorge zu verwandeln!

Dein Aufgabengebiet

1. Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung sowie der Fachabteilungen in allen Fragen des Vertrags-, Immaterialgüter- und Lauterkeitsrechts
2. Eigenständiges Prüfen, Erstellen und Verhandeln von Verträgen
3. Mitgestaltung und Optimierung interner Richtlinien und Prozesse
4. Steuerung und enge Zusammenarbeit mit externen Anwaltskanzleien
5. Durchführung von Schulungen und Awareness-Programmen zu rechtlichen Themen für Mitarbeitende

Deine Qualifikation

1. Abgeschlossenes juristisches Studium sowie Schweizer Anwaltspatent; ein LL.M. ist von Vorteil
2. Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld
3. Gutes Verständnis der Medizinproduktebranche sowie vertiefte Kenntnisse im Arbeitsrecht oder im Bereich Einkauf von Vorteil
4. Effiziente, lösungsorientierte und fachlich einwandfreie Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
5. Fähigkeit, komplexe rechtliche Zusammenhänge klar, praxisnah und verständlich zu kommunizieren
6. Integrität, Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick sowie vernetztes Denken
7. Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Perspektiven

1. Medela Family: Eine Unternehmenskultur, die von Offenheit, Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Gemeinsam verfolgen wir ein Ziel: Das Leben von Müttern, Babys und Patienten zu verbessern, indem wir Wissenschaft in Fürsorge verwandeln
2. Flexibilität: Wenn es Deine Rolle erlaubt, kannst Du im hybriden Modell arbeiten – mit bis zu drei Tagen pro Woche im Homeoffice
3. Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Lern- und Weiterbildungsangebote, sowohl direkt im Job als auch darüber hinaus
4. Attraktives Vergütungspaket: Unsere Benefits orientieren sich an internationalen Standards und beinhalten unter anderem eine erweiterte Mutterschafts-/Vaterschaftszeit, umfassende Versicherungsleistungen sowie zusätzliche Urlaubs- oder Brückentage
5. Work-Life-Balance: Zahlreiche Angebote zur Förderung deiner Gesundheit und deines Wohlbefindens

Bei uns zählen Persönlichkeit und fachliche Qualifikationen. Wir lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab und freuen uns auf Deine Bewerbung.

Der Rekrutierungsprozess für diese Position wird von unserem verantwortlichen Talent Acquisition Manager Daniëlle van Hoof betreut. Für diese Vakanz werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.

Senior Legal Counsel Channel/Partnergeschäft (w/m/d)

Winterthur, Zurich, Switzerland 4 days ago

Rechtsanwalt Corporate / M&A / Commercial / Arbeitsrecht (a)