Beschreibung
In dieser vielseitigen Position übernimmst du folgende spannende Aufgaben:
Umfassende Verwaltung von Onboarding, Vertragsmanagement und Offboarding-Prozessen
Strategische Koordination der HR-Administrationsaktivitäten über alle Niederlassungen hinweg
Enge Zusammenarbeit mit der Payroll und Entwicklung eines robusten Back-up-Prozesses
Sorgfältige Pflege und Optimierung der digitalen Personalakten (Abacus)
Kontinuierliche Verbesserung von HR-Prozessen und proaktive Identifikation von Automatisierungsmöglichkeiten
Wertvolle Unterstützung bei strategischen HR-Projekten
Gewissenhafte Überwachung der Einhaltung von Arbeitsrechtsvorschriften
Kompetente Schulung und Beratung der Niederlassungsadministrationen
Erfahrungen
Solide Grundausbildung als HR-Assistent:in, idealerweise mit eidgenössischem Fachausweis in Human Resources
Fundierte Erfahrung in der HR-Administration, vorzugsweise in einem Grossunternehmen
Gute Kenntnisse in mindestens zwei Landessprachen in Wort und Schrift
Umfassende Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und der administrativen Anforderungen
Versierte Anwenderkenntnisse in HRIS-Systemen (ABACUS)
Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, hohe Detailgenauigkeit und zuverlässige Termintreue
Hervorragende zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten für die erfolgreiche Zusammenarbeit
Höchste Vertraulichkeit, persönliche Integrität und konsequente Einhaltung des Datenschutzes
Spezielles
Ein junges, inspirierendes und hochmotiviertes Arbeitsumfeld
Ein dynamisches Unternehmen mit klaren Wachstumsambitionen und Zukunftsperspektiven
Grosser individueller Gestaltungsspielraum in deinem Verantwortungsbereich
Spannende und bereichernde Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen des Unternehmens
Moderne, flexible Arbeitsbedingungen für eine optimale Work-Life-Balance
Regelmässiger fachlicher Austausch und wertvolle Vernetzungsmöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein innovatives Schweizer Unternehmen mit mehreren Standorten, das durch flache Hierarchien und moderne Arbeitsweisen überzeugt. Hier kannst du in einem dynamischen Umfeld deine HR-Expertise einbringen und aktiv mitgestalten.