Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem modernen und innovativen Unternehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit unserer Vision "Gefahren im Griff – Chancen im Blick" sind wir als etablierter und inhabergeführter Schweizer Versicherungsbroker am Puls des Marktes. Wir bieten unseren Kunden weit mehr als nur klassische Versicherungs- und Vorsorgelösungen und verstehen das Broker-Geschäft ganzheitlich.
Aktuell suchen wir Verstärkung für unser Team in Rotkreuz und bieten eine spannende Position als:
Mandatsleiter/In (80% - 100%) im Bereich Berufliche Vorsorge
In dieser Funktion kannst du nicht nur deine ausgewiesenen Skills einsetzen, sondern auch aktiv am Entwicklungsprozess mitwirken. Deine Aufgaben umfassen unter anderem:
Pflege, Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Betreuung und Beratung eigener Kunden
Akquisition von Neukunden
Kompetente Beantwortung von Kundenanfragen und effiziente Pflege der Kundendaten
Erarbeitung von Versicherungskonzepten und Bedarfsanalysen, Ausschreibungen und Vergleichen
Durchführung von Personalorientierungen und Pensionierungsgesprächen
Repräsentative Aufgaben bei Anlässen
Deine Fähigkeiten und Kompetenzen:
Kaufmännische Grundausbildung mit versicherungsspezifischer Weiterbildung (Eidg. Fachausweis oder Eidg. Dipl. Versicherungswirtschafter/in HF, Verwaltungsfachmann/frau für Personalvorsorge mit Eidg. Fachausweis)
Berufserfahrung im Bereich Berufliche Vorsorge bei einem Versicherer und/oder einem Broker
Zuverlässig und belastbar, teamorientiert
Front- und kundenorientiert, vernetzt denkend und empathisch
Sehr gute digitale und EDV-technische Fähigkeiten (MS Office, winVS Next)
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Bei uns erwarten dich attraktive und modernste Arbeitsbedingungen:
Möglichkeiten für Mobile Work
Beteiligung an persönlichen Aus- und Weiterbildungen
Weitere Benefits wie Ferienkauf, unbezahlten Urlaub usw.
Ein engagiertes Team mit einem kollegialen und freundschaftlichen Klima sowie ein modernes Arbeitsumfeld heissen dich willkommen.
Bereit für eine neue berufliche Challenge?
Dann sollten wir uns unbedingt näher kennenlernen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung an Corinne Alpiger-Merki, Head HR and Business- & People Development.
Dossiers von Personalvermittlern können wir nicht berücksichtigen.