(Professional) IT System Engineer M365 (w/m) 80-100%

Aufgaben

1. Du entwickelst und implementierst komplexe Lösungen im Microsoft 365-Umfeld und übernimmst dabei eine führende Rolle.
2. Du bist maßgeblich an der Konzeption, dem Aufbau und der Weiterentwicklung unseres M365-Servicekatalogs beteiligt.
3. Du erkennst Automatisierungspotenziale und erarbeitest eigenständig optimale Lösungen zur Vereinfachung unserer Betriebsprozesse.
4. Du nutzt deine fachliche Expertise, um in enger Zusammenarbeit mit den verschiedenen IT-Teams an der Umsetzung und Unterstützung von Workplace-Projekten im M365-Umfeld mitzuwirken.
5. Du übernimmst die Verantwortung für das Incident-, Change- und Problem-Management rund um M365.

Profil

1. Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine abgeschlossene Informatik-Grundausbildung (Informatiker EFZ Fachrichtung Systemtechnik oder Plattformentwicklung) mit entsprechender Weiterbildung in der Informatik Systemtechnik (HF/FH/Uni).
2. Du verfügst über fundierte Erfahrungen mit Exchange OnPrem, Exchange Online, E-Mail-Archivierung und Teams-Telefonie.
3. Idealerweise hast du Kenntnisse im M365/O365-Umfeld, einschließlich Entra, Entra AD, Cloud Security, Teams und SharePoint Online.
4. Du bist versiert in Scripting und Automatisierungstechnologien wie PowerShell, Microsoft Graph und Microsoft Power Automate.
5. Du bist eine innovative, motivierte und flexible Person, die sich in einem dynamischen Wachstumsumfeld wohlfühlt. Zudem bist du kommunikativ, teamorientiert und setzt Aufgaben mit Tatkraft um.
6. Du beherrschst Deutsch auf C2-Niveau und hast sehr gute Englischkenntnisse, mindestens auf B1-Niveau.
7. Du besitzt den Führerschein der Kategorie B.

Wissenswertes

• Spannende Projekte: Herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte.
• Expertise: Zugriff auf geballtes Know-how und umfassende Expertise.
• Arbeitsumfeld: Zentral gelegener Arbeitsplatz mit modernster Ausstattung.
• Anstellungsbedingungen: Überdurchschnittliche Konditionen und Anstellungsbedingungen.
• Weiterbildung: Kontinuierliche Förderung durch interne und externe Weiterbildungen.
• Stabilität und Wachstum: Arbeiten in einem wachsenden und stabilen Unternehmen.
• Work-Life-Balance ist uns wichtig! Deshalb geniessen unsere Mitarbeiter 30 Ferientage.