ETL und Mainframe Entwickler/in - DWH, Cobol, z/OS

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Bern
CHF 90’000 - 130’000
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Vor 3 Tagen
Jobbeschreibung

ETL und Mainframe Entwickler/in - DWH, Cobol, z/OS, Bern

ETL und Mainframe Entwickler/in - DWH, Cobol, z/OS Position bei einem global agierenden Unternehmen aus der Versicherungsbranche in Bern zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Applikationen aufgrund von fachlichen und betrieblichen Anforderungen entwickeln und implementieren
  • Mindestens 9 Jahre Erfahrung in der entsprechenden Rolle
  • Analysieren von Problemstellungen (Geschäftsprozesse/-transaktionen, Daten, Funktionen) sowie des Umfelds (Arbeitsplatz, Zielsysteme/-plattformen, Rahmenorganisation)
  • Festlegen der funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen (Verfügbarkeit, Sicherheit, Performance)
  • Entwickeln und Warten von Software

Ihre Kenntnisse:

  • ETL-Entwicklung: DWH, SQL, PL/SQL
  • Unix-Systeme: Linux, SAS
  • Mainframe: z/OS, COBOL
  • Weitere Programmiersprachen: Angular
  • Wünschenswert: Prozessverständnis in aktuellen Business-Prozessen
  • Sprachen: Englisch, Deutsch

Das zeichnet Sie aus:

  • Ausgezeichnete Auffassungsgabe mit Liebe zum Detail
  • Hohes Maß an Selbstorganisation und Zeitmanagement
  • Analytisches und lösungsorientiertes Denken

Ort: Bern, Schweiz

Arbeitsmodell: Hybrid

Sektor: Versicherungsbranche

Start: 07/2025

Projektdauer: 6 Monate

Pensum: 100%

Ref.Nr.: BH 23053

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und eine Telefonnummer, unter der wir Sie tagsüber erreichen können.

Aufgrund der schweizerischen Arbeitsgesetzgebung können wir nur Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern und Personen mit einer gültigen Arbeitserlaubnis in Betracht ziehen.

Ukrainische Flüchtlinge sind herzlich willkommen, und wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter, Altersgruppen, sexuellen Orientierungen, ethnischer Zugehörigkeiten und religiöser Überzeugungen. Angaben zu Geschlecht oder Fotos sind in Ihrer Bewerbung nicht erforderlich.

Für die Kundenanforderungen benötigen wir Informationen zu Familienstand, Staatsangehörigkeit, Geburtsdatum sowie einer gültigen Schweizer Arbeitsbewilligung. Bei Bewerbern mit Behinderungen sind wir bereit, gemeinsam mit unserem Endkunden mögliche Lösungen zu prüfen.