Platform Engineer Continuous Integration (w/m/d)

Nur für registrierte Mitglieder
Bern
CHF 80’000 - 120’000
Jobbeschreibung

Das kannst du bewirken

  • Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung des On-Demand Self-Services bei, der automatisch alle erforderlichen Ressourcen (Tools, Repositories, Berechtigungen usw.) bereitstellt.
  • Du entwickelst innovative Lösungen, um den Anwender:innen der Plattform und Tools Transparenz zu bieten, sodass sie ihre Aufgaben eigenverantwortlich und effizient erledigen können.
  • Du arbeitest teamübergreifend und kontinuierlich an der Verbesserung der Developer Experience. Gemeinsam mit dem Team implementierst du anspruchsvolle Automatisierungen, z.B. Rollout- / Upgrade- / Housekeeping- / Self-Healing- / Integrationsautomatisierung.
  • Du spielst eine massgebliche Rolle bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Erneuerung der Continuous Integration Werkzeuge / Plattformen / Hilfestellungen (z.B. GitLab, SonarQube, Artifactory).
  • Du unterstützt interne Kund:innen bei der Nutzung unserer Plattformen und hilfst ihnen, passende Lösungen zu finden.

Das bringst du mit

  • Begeisterung für kontinuierliches Problemlösen, Lernen und die Weitergabe von Wissen sowie für moderne Konzepte der automatisierten Integration und Softwareauslieferung.
  • Freude daran, interne Kund:innen zu betreuen und gemeinsam mit ihnen Lösungen zu erarbeiten.
  • Sehr gute Kenntnisse in Linux, Shells, Observability und im Erstellen von Docker-Images.
  • Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Sprachen wie Go, React, TypeScript oder Java.
  • Gute Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Tools sowie Bereitschaft, sich in weitere einzuarbeiten: Grafana, Prometheus, Helm, Ansible, Git und AWS.
  • Einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

So begeistern wir dich

  • Bei PostFinance arbeiten alle auf Augenhöhe zusammen, unabhängig von Führungsstufen.
  • Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
  • Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
  • Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
  • Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.

Pirmin Wyss
Delivery Team Lead SDSS
pirmin.wyss@postfinance.ch