Das Inselspital Bern ist als Universitätsspital eines der führenden Spitäler in der Schweiz, es steht für Spitzenmedizin und ist aktiv am Puls der neusten Forschung. Dank hochwertiger Lehre und Forschung im Gebiet der Herz- und Kreislauferkrankungen erfreut sie sich eines grossen Bekanntheitsgrades über die Schweiz hinaus. Mit über 2'800 Eingriffen pro Jahr, fünf Bettenstationen und einem Ambulatorium ist sie die grösste Universitätsklinik der Schweiz für kardiovaskuläre Chirurgie.
Wir als Kardiotechnikteam bestehen aus zehn Personen. Du findest uns hier: Kardiotechnik-Team - Universitätsklinik für Herzchirurgie (insel.ch)
Das erwartet dich
Du bist verantwortlich für die Bereitstellung und Durchführung von extrakoporalen Perfusionen
Du organisierst maschinelle, herzunterstützende Massnahmen und überwachst weitere Unterstützungssysteme (ECMO, Impella, LVAD)
Du wirst Teil des aktiven OCS Programms mit DBD und DCD Einsätzen
Du verantwortest die Pflege und Instandhaltung der medizinischen Geräte und Instrumente mit Unterstützung der Medizintechnik
Du wirkst aktiv bei Forschungsprojekten mit und nimmstt am Pikettdienst nach Dienstplan im Team teil
Das bringst du mit
Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung EBCP, MAS FH in Cardiovascular Perfusion oder B.Sc. Cardiovascular Perfusion mit
Dein hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative zeichnen dich aus
Deine hohe Belastbarkeit und Flexibilität runden dein Profil ab
Unser Angebot
Wir arbeiten seit September 2023 im modernsten Spitalgebäude der Schweiz und haben das aktuell neuste agile Dokumentationssystem „KISS by EPIC“, welches alle Behandlungsinformationen berufs- und fachübergreifend bündelt
Unsere Herzchirurgie führt neben den Standardperfusionen (ACBP, Kombinationseingriffe, Aortenbogenchirurgie, MICS) auch ein umfassendes Herzunterstützungsprogramm mit LVAD, TAH, OCS und HTX
Wir legen in unserem aufgeschlossenen, diversen Team grossen Wert auf Zusammenhalt, Wertschätzung sowie Humor und dass alle die individuellen Stärken optimal bei uns eingesetzt werden können
Wir wünschen und fördern eine permanente Weiterentwicklung sowie Weiterbildung im Beruf
Wir bieten dir eine betriebseigene Kindertagesstätte, Sportangebote und Einkaufsvergünstigungen
Wir stellen dir eine hochmoderne Infrastruktur und neuste Technologien zur Verfügung
Wir leisten zusätzliche Betreuungszulagen und attraktive Sozial- sowie Lohnnebenleistungen
Wir führen regelmässige Mitarbeitendenanlässe wie Sommerfeste, Jahresfeiern usw. durch
Sozialleistungen und Zulagen
Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall: 1. Jahr 100 %, 2. Jahr 80 %
100 % der Prämie Krankentaggeldversicherung
Grosszügige Kinder-, Ausbildungs- und Betreuungszulagen
sozialleistungen
Top Aus- und Weiterbildung
Universitäre Kliniken und Institute sind Ausbildungsbetriebe Klassifikation «A»
Förderung individueller Laufbahn- und Karrierewege
Kompetente Einarbeitung
weiterbildung
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Teilzeit- und Jobsharingmodelle
16 Wochen Mutterschaftsurlaub
3 Wochen Vaterschaftsurlaub
worklife
Ferien
bis 20. Altersjahr: 27 Arbeitstage
bis 44. Altersjahr: 25 Arbeitstage
ab 45. Altersjahr: 27 Arbeitstage
ab 55. Altersjahr: 32 Arbeitstage
Möglichkeit 5 oder 10 zusätzliche Ferientage einzukaufen
ferien
Forschungskooperationen
Zusammen mit der Universität Bern bieten wir die Möglichkeit, sich an nationalen und internationalen Forschungsnetzwerken zu beteiligen
forschungskooperationen
Eigene Kindertagesstätten
Insgesamt 120 Betreuungsplätze für rund 200 Kinder, ab vier Monaten bis sechs Jahren