Senior C# Software Engineer C# 80 - 100% (m/w)

Senior C# Software Engineer C# 80 - 100% (m/w), Zurich

Zurich, Switzerland

Unser Kunde ist ein etablierter Anbieter einer IT-Service-Lösung für den Finance-, Government- und Insurance-Bereich. Zur Verstärkung des Teams wird ein kompetenter Applikationsentwickler mit C#-Kenntnissen gesucht.

Es erwarten Sie gute Anstellungsbedingungen und eine individuelle Entwicklungsperspektive.

Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie innert einer Woche eine Rückmeldung.

1. Aktive Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
2. Entwurf und Implementierung von Softwareerweiterungen und Schnittstellen
3. Entwicklung von Softwarearchitekturen für kundenspezifische Lösungen auf Basis von C#-basierten Anwendungen
4. Analyse der Kundenanforderungen und Ausarbeitung technischer Konzepte
5. Technische Unterstützung für Projektleiter während der gesamten Projektlaufzeit
6. Mentoring und Unterstützung von Nachwuchsentwicklern bei der praktischen Umsetzung ihrer Aufgaben
7. Förderung und maßgebliche Mitwirkung bei der Einführung moderner Technologien
8. Kontinuierliche Verbesserung und Optimierung der Entwicklungsprozesse

1. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
2. Mehrjährige Praxis in der Entwicklung mit Java und fundierte Expertise in Softwarearchitektur und Design Patterns
3. Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung skalierbarer, leistungsstarker und sicherer C#-Anwendungen
4. Gute Kenntnisse moderner Frameworks wie .NET/ASP.NET
5. Vertrautheit mit Webtechnologien, einschließlich REST API, Docker/Kubernetes, Azure
6. Idealerweise Erfahrung mit DevOps-Prozessen und Cloud-Lösungen, z. B. durch den Einsatz von Container-Technologien
7. Schnelle Auffassungsgabe, starkes analytisches Denken, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz
8. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

1. Flexible Arbeitszeiten, die sich individuell an die Bedürfnisse der Mitarbeitenden anpassen
2. Homeoffice-Möglichkeiten an zwei Tagen pro Woche
3. Ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben mit familienfreundlichen Bedingungen
4. Ein engagiertes, motiviertes Team mit hoher Fachkompetenz
5. Spannende Projekte in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld
6. Attraktive Vergütung mit einem leistungsabhängigen Bonus, der individuell gestaltet ist
7. 5 Wochen Urlaub zur Erholung und Regeneration
8. Finanzielle Unterstützung und Förderung für Weiterbildungsmöglichkeiten