IT Leiter Bauunternehmen

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Nur für registrierte Mitglieder
Schweiz
CHF 120’000 - 160’000
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Vor 3 Tagen
Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen der Schweizer Bauindustrie mit über 300 Mitarbeitenden und Hauptsitz in der Zentralschweiz. Das Unternehmen ist in verschiedenen Spezialdisziplinen tätig und zählt in seinem Segment zu den Marktführern. Getragen wird der Erfolg von einem starken Teamgeist, innovativem Denken sowie modernem technischem Know-how. Im Zuge einer strategischen Neuausrichtung der IT-Landschaft suchen wir eine unternehmerisch denkende, operativ starke und führungserfahrene Persönlichkeit als

IT Leiter Bauunternehmen (m/w/d) 100% - Festanstellung

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Sicherheit der IT-Systeme. Gemeinsam mit Ihrem kleinen, schlagkräftigen Team von 2 Mitarbeitern und in enger Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister stellen Sie den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Digitalisierung des Unternehmens sicher. Die eingesetzten Systeme umfassen u.a. NEVARIS Finance (basierend auf Microsoft Dynamics 365 Business Central) mit zahlreichen Zusatzmodulen und Schnittstellen zu Tools wie SwissSalary, BauBit Pro, Visual Planning, Docuware, JobRouter und PowerPick (Lagerverwaltung). Microsoft 365 befindet sich in der laufenden Einführung. Ein ERP-Wechsel ist aktuell in Evaluierung. Die Infrastruktur (ESX-Server, Storage, Netzwerk, Telefonie, Backup etc.) liegt mehrheitlich im Unternehmen und wird gemeinsam mit einem externen Partner betrieben. Weitere betreute Bereiche umfassen die IT-technische Betreuung von Tankstelle, Shuttle-System, Hochregallager sowie mechanische und elektrotechnische Werkstätten.

Herausforderung:

  • Führung und Organisation der internen IT-Abteilung mit zwei direkt unterstellten Mitarbeitenden
  • Betriebsverantwortung für rund 200 IT-Arbeitsplätze in zwei Domänen
  • Steuerung und Kontrolle des externen IT-Dienstleisters (Infrastruktur, Netzwerk, Firewall)
  • Planung und Umsetzung von IT-Projekten mit Fokus auf Integration, Schnittstellen und Applikationen
  • Betriebs- und Beschaffungsmanagement: Budget, Lizenzen, Einkauf, Vertragswesen
  • IT-Security und Datenschutz: Strategien, Richtlinien und operative Umsetzung
  • Supportfunktion (2nd/3rd-Level) inklusive Troubleshooting und Schulung von Anwender\:innen
  • Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Systemlandschaft, insbesondere im ERP-Bereich

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik (HF/FH) oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit Führungsverantwortung
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis in den Bereichen Infrastruktur, Applikationen, IT-Security und Support
  • Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern und Umsetzung von IT-Projekten
  • Fähigkeit, IT-Visionen strukturiert in konkrete Lösungen zu überführen
  • Kommunikationsstärke, adressatengerechte Vermittlung technischer Inhalte, sicheres Auftreten

Angebot

  • Direkte Verantwortung für die gesamte IT-Landschaft eines stabilen, wachstumsorientierten Unternehmens
  • Gestaltungsfreiraum zur Modernisierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme
  • Attraktives Salär mit zeitgemässen Sozialleistungen
  • Moderne Arbeitsmittel, fortschrittliche Infrastruktur und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Zukunftsorientiertes Umfeld mit Unterstützung bei Weiterbildung und persönlicher Entwicklung
  • Arbeitsort: Zentralschweiz; Home-Office 1 Tag/Woche möglich

Sollte sich die beschriebene Herausforderung mit Ihren beruflichen Erfahrungen decken, so senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit mit. Dazu registrieren Sie sich online. Für Fragen steht Ihnen Christoph Heidler Co – CEO christoph.heidler@swiss-interim-management.ch zur Verfügung.

Lungern, Obwalden, Switzerland 2 weeks ago

Rapperswil-Jona, St Gallen, Switzerland 3 weeks ago

Leiter:in Finanzen, ICT und Infrastruktur (60 – 80 %)