Staatssekretariat für Sicherheitspolitik SEPOS, 80-100%, Bern und Homeoffice
Diesen Beitrag können Sie leisten
Bereichsleitende, Führungskräfte und Mitarbeitende im ganzen HRM-Zyklus beraten, unterstützen und begleiten
SEPOS in Fachgruppen VBS bei Themen wie z.B. Hochschulauftritten, Personalmarketing vertreten
Stellvertretung der Leiterin Personal
Administrative Tätigkeiten wie Stellenausschreibungs- und Rekrutierungsprozess sicherstellen sowie alle Prozesse rund um Eintritt, Austritt und Veränderungen im laufenden Beschäftigungsverhältnis bearbeiten
Das macht Sie einzigartig
HR-Fachfrau/-Fachmann eidg. FA mit funktionsrelevanter Berufserfahrung, und/oder Weiterbildung im Human Resources Management, operative HR-Erfahrung mit fundierten Kenntnissen in Theorie und Praxis auch in HR-Sachbearbeitung sowie -Administration
Sehr gute Kenntnisse der Personalprozesse, Erfahrung mit SAP (HR), Success Factors und Acta Nova
Fähigkeit, Zusammenhänge rasch zu erkennen, der Situation angepasst flexibel zu interagieren und Lösungen zu finden
Gute aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache sowie des Englischen
Auf den Punkt gebracht
Wer von Vielfalt und Herausforderungen im Arbeitsalltag träumt, macht das am besten bei uns. Wirken Sie in breitgefächerten HR-Themen und einem motivierten, lebendigen Umfeld im Aufbau mit! In dieser spannenden Funktion sind Ihre Fachkenntnisse in allen HR-Prozessen von der Beratung bis zur Administration gefragt.
Neue sicherheitspolitische Herausforderungen anpacken!
Das Staatssekretariat für Sicherheitspolitik (SEPOS) ist das Kompetenzzentrum des Eidgenössischen Departements für Verteidigung, Bevölkerungsschutz und Sport (VBS) für Sicherheitspolitik und Informationssicherheit. Es gestaltet die Sicherheitspolitik des Bundes und stellt ihre Kohärenz sicher. Das SEPOS verfolgt zu diesem Zweck vier Schwerpunkte. Es antizipiert sicherheitspolitische Veränderungen und leitet daraus strategische Handlungsoptionen ab. Es stimmt die sicherheitspolitischen Instrumente aufeinander ab und koordiniert nationale und internationale Kooperationen. Voraussetzung für diese Tätigkeiten ist die Informationssicherheit, welche durch das SEPOS gewährleistet wird.
Das bieten wir
Arbeiten für die Schweiz: Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
Gelebte Vielfalt: Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
Gesund am Arbeitsplatz: Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.