Mitarbeiter:in für die Fischverarbeitung 80-100%

Mitarbeiter:in für die Fischverarbeitung 80-100%, Frutigen

Frutigen, Switzerland

Arbeiten, wo Ideen Form annehmen.

Oona Caviar ist eine einzigartige und innovative Unternehmung. Mit der Unterstützung unser Eigentümerin Coop ist es uns gelungen, das warme Bergquellwasser zur nachhaltigen Produktion von Stör als Speisefisch, Oona Caviar und Egli zu nutzen.
Oona Caviar ist der erste und einzige Schweizer Kaviarproduzent. Der Fokus der Kaviarqualität liegt bewusst auf Frische. Wir sind stolz, ehrlichen, authentischen, kurz gelagerten, mit Salz veredelten Kaviar herzustellen.

Mitarbeiter:in für die Fischverarbeitung 80-100%

Frutigen | 80-100% | unbefristet

Stellenantritt

Fachrichtung

Andere Fachrichtungen

Arbeitsort

Oona Caviar
Tropenhausweg
3714 Frutigen

Aufgaben

• Mitwirkung im gesamten Verarbeitungs- und Verpackungsprozess von Fisch und Kaviar.
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienevorschriften.
• Unterstützung des Teamleiters und des stellvertretenden Teamleiters.

Anforderungen

• Körperliche Fitness und Belastbarkeit bei Temperaturunterschieden.
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1)
• Interesse an der Lebensmittelproduktion.
• Idealerweise Erfahrung in einer ähnlichen Funktion.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Unterstützung des Teamleiters.

Was wir bieten

Vergünstigung

• Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
• 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
• bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
• bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
• günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
• Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
• Vergünstigung bei Mobility CarSharing
• Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
• Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Vergünstigungen bei Kulturanlässen
• Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten

Anstellungsbedingungen

• Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
• Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
• Treueprämien
• Sparplan bei der Pensionskasse
• Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
• Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
• 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

Arbeitszeit

• 5 Wochen Ferien
• flexible Arbeitszeitmodelle

Weiterbildung

• Über 600 interne Weiterbildungskurse
• Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop

Nachhaltigkeit

• Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten

Kommunikation

• interne App für Mitarbeitende

Gesundheit

• Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
• Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
• Firmeninterne Sportangebote

Interessiert?