Senior Berater / in Institutionelle Kunden 80 - 100 %.

Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben.

Als Senior Berater / in institutionelle Kunden sind Sie für die Beratung, Betreuung und Akquisition von institutionellen Kunden verantwortlich.

Sie werden

1. als Berater / in eine kompetente und umfassende Beratung, eine individuelle Betreuung und zielführende Akquisition von institutionellen Kunden sicherstellen
2. für Kunden mit professionellen Bedürfnissen spezifische Lösungen entwickeln und diese vor den entsprechenden Gremien (Stiftungsrat, Anlagekommission etc.) präsentieren
3. aktiv mit Mitarbeitenden aus anderen Abteilungen Cross-Selling Opportunities eruieren und vorantreiben
4. aktiv dazu beitragen, das institutionelle Kundengeschäft der Valiant in der Region weiterzuentwickeln und die Netzwerke auszubauen
5. in einem schweizweit tätigen Team mitarbeiten
6. Kundenanlässe, Fachveranstaltungen und Events besuchen und dabei teils mitwirken
7. mehrere Jahre Beratungs- und Akquisitionserfahrung im Bereich von institutionellen Kunden mitbringen und ergebnis- sowie zielorientiert handeln
8. ein aktuelles und vertieftes Fachwissen im Anlage- und Vorsorgebereich besitzen
9. eine abgeschlossene bankspezifische höhere Aus- und Weiterbildung vorweisen
10. eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten besitzen sowie einen überzeugenden und gewinnenden Auftritt haben
11. ein großes Netzwerk an institutionellen Kunden aufbauen und pflegen
12. Freude an der Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team haben
13. Reisebereitschaft in der Region Zürich, Schaffhausen und Ostschweiz mitbringen

Aufgaben

Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.

Kultur

Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.

Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege.

Entwicklung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.

Flexible Anstellungsbedingungen

Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielsweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.

Sonderkonditionen

Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.