Leitung Bau, Infrastruktur und Gastronomie (BIG) 100% - Mitglied der Spitalleitung

Leitung Bau, Infrastruktur und Gastronomie (BIG) 100%

Gesundheit ist unser höchstes Gut. Als modernes Akutspital bieten wir Fachkompetenz und modernste Infrastruktur auf hohem Niveau in der Grund- und Spezialversorgung. Wir arbeiten bereichsübergreifend Hand in Hand, um unsere Patienten optimal zu betreuen und ihre aktuelle Situation mit den auf sie zugeschnittenen Behandlungen zu verbessern. Ihr Wohlergehen ist unsere oberste Priorität. Dafür stehen wir mit kompromissloser Qualität und Menschlichkeit.

Führung, Verantwortung und Arealentwicklung mit Weitblick. Wir suchen per 1. März 2026 oder nach Vereinbarung eine zukunftsorientierte Führungspersönlichkeit, die mit strategischem Denken und politischem Gespür die großen und anspruchsvollen Vorhaben unseres Spitals mitgestaltet.

Ihre Hauptaufgaben

• Gesamtverantwortung für das Liegenschaftsmanagement – insbesondere Planung und Umsetzung der komplexen Sanierung des bestehenden Spitalgebäudes im laufenden Betrieb
• Entwicklung und Steuerung von Bau-, Umbau- und Infrastrukturprojekten mit Blick auf Nachhaltigkeit, Werterhalt und Funktionalität
• Gestaltung einer zukunftsorientierten Arealentwicklung, die Raum für Innovation und medizinischen Fortschritt schafft
• Enge Zusammenarbeit mit Behörden, politischen Gremien, Planungsbüros und internen Anspruchsgruppen – mit hoher kommunikativer Sicherheit und Verhandlungskompetenz
• Verantwortung sowie Führung und Weiterentwicklung der unterstellten Leiter:innen der Fachbereiche Technischer Dienst, Hotellerie, Küche und Reinigung - in enger Abstimmung mit dem Kerngeschäft des Spitals
• Leitung und Mitwirkung in zentralen Ausschüssen und strategischen Arbeitsgruppen auch in Zusammenarbeit mit dem Vorstand des Spitals

Ihr Profil

• Höhere Fach- oder Hochschulausbildung (FH/Uni) in Bauingenieurwesen, Architektur, Raumplanung oder einem verwandten Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in der Realisierung und Sanierung von Bauprojekten im laufenden Betrieb, idealerweise im Gesundheits- oder Dienstleistungssektor
• Fundierte Erfahrung im Projekt- und Stakeholdermanagement, vorzugsweise mit Zertifizierung (z. B. IPMA, PMI, HERMES)
• Politisches Gespür und überzeugende Kommunikation auf allen Ebenen
• Ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und unternehmerische Steuerung mit Kennzahlen, um die finanziellen und strategischen Ziele der Projekte zu gewährleisten
• Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Entscheidungskompetenz
• Erfahrung in der übergeordneten Führung von großen operativ tätigen Teams
• Belastbare, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung

Unser Angebot – eine Schlüsselrolle mit Wirkung und Perspektive

• Eine strategisch zentrale Führungsfunktion mit direktem Einfluss auf die Entwicklung des Spitals
• Großen Gestaltungsspielraum und Verantwortung auf Leitungsebene
• Ein interdisziplinäres Umfeld mit engagierten Fachleuten und moderner Infrastruktur
• Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsformen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Einen Arbeitsort mit hoher Lebensqualität und langfristiger Perspektive

Interessiert?

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Franziska Föllmi-Heusi, Direktorin, T 041 818 44 44.

Tarek Kälin, Leiter Personal und Entwicklung, freut sich auf Ihre digitale Bewerbung über unser Jobportal auf Spital Schwyz.