PSL Piping Engineer
Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica impiantistica. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.
Siamo alla ricerca di un Senior PSL Piping Engineer altamente qualificato. La figura sarà responsabile della gestione tecnica del discipline piping all’interno dei progetti assegnati, coordinando attività, deliverable, risorse e interfacce multidisciplinari.
Il candidato ideale ha un background tecnico avanzato, capacità di leadership e una forte padronanza delle normative e delle pratiche progettuali EPC.
Sede di lavoro:
Responsabilità principali:
- Sviluppo e revisione di layout piping, modelli 3D, isometrici e documentazione tecnica.
- Verifica conformità a codici e standard (ASME, API, ASTM, ISO).
- Esecuzione o revisione di analisi meccaniche/stress analysis.
- Definizione materiali, classi di tubazione, supporti e specifiche tecniche.
- Coordinamento con i reparti Process, Mechanical, Civil/Structural, Electrical & Instrumentation.
- Assistenza a Procurement per specifiche tecniche, vendor list, review della documentazione fornitori.
- Supporto a Construction e Commissioning: risoluzione TQ/NCR, supervisione installazioni.
- Supervisione di ingegneri e designer junior garantendo qualità e coerenza dei deliverable.
- Partecipazione alla pianificazione e alla gestione dei deliverable del progetto.
- Supporto tecnico a offerte e stime materiali (MTO).
Requisiti richiesti:
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica o equivalente.
- 10+ anni di esperienza nella progettazione piping in progetti Oil & Gas (onshore/offshore).
- Background in società EPC/EPCM o operatori del settore.
- Ottima conoscenza di ASME B31.3/31.1, ASME VIII, API, ISO.
- Esperienza con software quali AVEVA E3D/PDMS, SmartPlant 3D, CAESAR II/AutoPIPE, Navisworks.
- Solida conoscenza materiali, valvole, supporteria e progettazione impiantistica.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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