En Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo.
Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con 4 MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia.
En tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito, bebes mate...?) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura.
Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto.
¿Qué buscamos? Actitud, proactividad, colaboración y ganas de superación. Se requiere al menos 3 años de experiencia en programación con Javascript, C#, .NET y como Consultor Técnico en Dynamics 365 CE/Dynamics CRM. Además, experiencia demostrable en Power Platform.
¿Qué ofrecemos? Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal. Participar en proyectos de implantación de D365 con las últimas tecnologías. Seguro médico. Clases de inglés. Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto. Share Axazure Success – nuestro SAS es una oportunidad para que todo el equipo comisione a final de año en base a los resultados corporativos. Jornada intensiva en Julio y Agosto además de vísperas de festivos navideños. Cerveza fresquita en la cocina :-)
Y muchas cosas más que podemos contarte en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo.
Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: https://www.kitempleo.es/empleo/210728430/microsoft-dynamics365-power-platform-technical-consultant-jrm-114-priego-cordoba/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta, esto ayudará al reclutador en la elección del candidato.