Spezialist/in Payroll

Nur für registrierte Mitglieder

Bern

CHF 80’000 - 100’000

Jobbeschreibung

Transsicura - Mit Sicherheit unterwegs im ÖV. Ob sorgenfreies Reisen, persönliche Begegnungen oder erfolgreiche Shoppingtouren in den SBB Bahnhöfen: Durch unsere Präsenz und Professionalität schaffen wir Vertrauen im Herzen der Mobilität.

Zur Ergänzung unseres kleinen HR-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Spezialist/in Payroll

40%

Bern

Festanstellung

Darauf kannst du dich freuen:

Neben der vielfältigen und sinnstiftenden Tätigkeit bieten wir dir attraktive Anstellungsbedingungen. Dazu zählen ein Halbtax sowie flexible und faire Arbeitszeiten.
Dein Brutto-Jahreslohn liegt je nach Erfahrung zwischen CHF 80‘000 bis 100‘000 (bei einem 100%-Pensum).
Transsicura legt einen hohen Wert auf die Entwicklung der Mitarbeitenden und unterstützt zeitlich oder finanziell bei Weiterbildungen.
Als Fachlead erhältst du eine grosse Verantwortung in unserem Unternehmen und arbeitest von Beginn an mit verschiedenen Stakeholdern zusammen.

Dein Einsatz bei uns:

Die Lohnbuchhaltung in Infoniqa ONE 200 (ehemals Sage) wickelst du eigenständig und zuverlässig ab.
Du trägst die Verantwortung über die Abwicklung von Sozialversicherungen und pflegst den Kontakt zu externen Stellen.
Mitarbeitende unterstützt und berätst du in lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
Jährliche Abschlussarbeiten wie Lohnausweise, Abrechnungen AHV und Pensionskasse gehören in deinen Zuständigkeitsbereich.
Du optimierst und passt die Prozesse im Bereich Lohn und Sozialversicherungen kontinuierlich an.
In Projekten rund um Lohn- und ERP-Themen wirkst du aktiv mit – Langeweile ausgeschlossen!

Das bringst du mit:

Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Payroll, Personal, Sozialversicherungen oder gleichwertig mit.
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung und mit Sozialversicherungen gehören zu deinem Repertoire.
Du bist versiert mit sämtlichen MS Office Anwendungen und hast Erfahrung mit einem Lohnbuchhaltungsprogramm (von Vorteil Infoniqa ONE 200). Erfahrung in der ERP-Beschaffung oder -Implementierung wäre das Sahnehäubchen.
Sehr gute Deutsch- sowie grundlegende Französischkenntnisse (mind. auf Niveau B2) sind bei uns Pflicht – Oui, c'est important!
Eine sehr hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbereitschaft werden für diese Schlüsselfunktion vorausgesetzt.

Das braucht es für die Bewerbung:

Onlinebewerbung

Aktueller CV
Arbeits- und/oder Zwischenzeugnisse
Auf ein klassisches Motivationsschreiben verzichten wir gerne. Wir möchten aber wissen, wie sich aus deiner Sicht ein modernes Payroll gestalten sollte. Schreibe uns deine Antwort im Bewerbungsformular unter «Deine Anmerkungen».

Interessiert?

Oliver Perren freut sich auf deine Onlinebewerbung bis am 2. Mai 2025.

Noch Fragen?

HR Hotline: +41 51 285 10 10
E-Mail: hr@transsicura.ch
WhatsApp: +41 79 514 47 33

Infos zum Bewerbungsprozess

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Transsicura AG, Bollwerk 4, 3001 Bern, +41 51 285 10 10