Zastępca Kierownika Stacji Circle K Kraków

Circle K; Kraków; On-site; PLN 56,000 - 89,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie NNW

Karnet sportowy

Zniżki pracownicze na towary i usługi

Bezpłatna kawa w czasie pracy

Job summary

Circle K w Krakowie poszukuje Zastępcy Kierownika Stacji do prowadzenia codziennych operacji zgodnie ze standardami firmy i dbania o wysoką jakość obsługi klienta.

Kluczowe zadania to realizacja celów sprzedażowych, organizacja pracy zespołu, szkolenie nowopracowych i aktywna obsługa klienta oraz przygotowanie produktów gastronomicznych. Atrakcyjny system premiowy i możliwości rozwoju w strukturach Circle K.

Qualifications

• Wymagane zaangażowanie i chęć do pracy.
• Otwartość i komunikatywność w kontaktach z klientami i zespołem.
• Doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta.
• Orientacja na realizację celów sprzedażowych.
• Umiejętność analizowania raportów sprzedażowych.
• Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.

Responsibilities

• Wspieranie kierownika w codziennej pracy i prowadzeniu stacji zgodnie ze standardami firmy
• Realizacja wyznaczonych celów (w tym celów sprzedażowych)
• Pomoc w organizacji pracy i zarządzaniu zespołem
• Szkolenie nowych pracowników
• Obsługa klienta i aktywna sprzedaż
• Przygotowywanie produktów z oferty gastronomicznej
• Dbanie o estetykę, porządek i czystość na stacji
• Przyjmowanie dostaw i uzupełnianie towaru

Skills

Zaangażowanie i chęć do pracy

Otwartość i komunikatywność

Doświadczenie sprzedażowe

Orientacja na realizację wyznaczonych…

Umiejętność analizowania raportów sprz

Doświadczenie w pracy na podobnym…

Job description

TY TROSZCZYSZ SIĘ O NASZYCH KLIENTÓW, MY TROSZCZYMY SIĘ O CIEBIE

U nas każdy dzień jest ciekawy i pełny różnorodnych zadań. Nasi ludzie wyróżniają nas na tle konkurencji. Dla nas nie ma rzeczy niemożliwych!

TY TROSZCZYSZ SIĘ O NASZYCH KLIENTÓW, MY TROSZCZYMY SIĘ O CIEBIE

U nas każdy dzień jest ciekawy i pełny różnorodnych zadań. Nasi ludzie wyróżniają nas na tle konkurencji. Dla nas nie ma rzeczy niemożliwych!

Jesteśmy zgranym zespołem, nastawionym na współpracę i wsparcie, w którym wszyscy jesteśmy na Ty!

ZASTĘPCA KIEROWNIKA STACJI

Jakie są nasze oczekiwania?

• Zaangażowanie i chęć do pracy
• Otwartość i komunikatywność
• Doświadczenie sprzedażowe
• Orientacja na realizację wyznaczonych celów
• Umiejętność analizowania raportów sprzedażowych
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku jako dodatkowy atut

Jakie będą Twoje zadania?

• Wspieranie kierownika w codziennej pracy i prowadzeniu stacji zgodnie ze standardami firmy
• Realizacja wyznaczonych celów (w tym sprzedażowych)
• Pomoc w organizacji pracy i zarządzaniu zespołem
• Szkolenie nowych pracowników
• Obsługa klienta i aktywna sprzedaż
• Przygotowywanie produktów z naszej oferty gastronomicznej
• Dbanie o estetykę, porządek i czystość na stacji
• Przyjmowanie dostaw i uzupełnianie towaru

Co możemy Ci zaoferować?

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Wynagrodzenie obejmujące podstawę oraz premie i dodatki za pracę w święta i zmiany nocne
• Systemy premiowe od pierwszego dnia pracy
• Podwyżkę co roku
• Bogaty pakiet socjalny m.in.: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie NNW, karnet sportowy, bony okolicznościowe, pożyczki, zapomogi, zniżki pracownicze na towary oraz usługi oferowane na stacji, bezpłatna kawa w czasie pracy
• Program Wsparcia Pracowników dla Ciebie i Twoich najbliższych – bezpłatne porady psychologiczne, zawodowe, prawne i finansowe
• Program Rekomendacji Pracowników – premia za polecenie znajomego do pracy
• Szkolenia wdrożeniowe (w tym e-learningi i interaktywna mobilna gra szkoleniowa CK New Star)
• Liczne, wartościowe szkolenia umożliwiające rozwój zawodowy i osobisty
• Nagrody i gadżety firmowe za indywidualne osiągnięcia i wyróżniającą postawę
• Konkursy sprzedażowe z atrakcyjnymi nagrodami, imprezy integracyjne
• Pracę w systemie zmianowym i elastyczny grafik umożliwiający pogodzenie pracy z nauką lub innymi obowiązkami
• Możliwość awansu i kontynuowania dalszej kariery w ramach struktur firmy