Wiceprezes ds. finansów

HRK S.A.; Katowice; On-site; PLN 400,000 - 700,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Karta sportowa

PPE

Job summary

HRK S.A. poszukuje Wiceprezesa Zarządu ds. Finansowych w Katowicach. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować finanse i rachunkowość, kształtować politykę finansową i strategię firmy, a także prowadzić działania w zakresie ryzyka i relacji z interesariuszami.

Wymagane jest wykształcenie ekonomiczne, doświadczenie na stanowisku kierowniczym w finansach i umiejętność prowadzenia dużych zespołów. Mile widziane doświadczenie w energetyce oraz MBA. Konkurencyjne warunki zatrudnienia i benefity.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe o kierunku ekonomicznym.
• Doświadczenie na stanowisku wyższego szczebla kierowniczego w zakresie finansów i zarządzania dużymi zespołami.
• Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w branży energetycznej.
• Znajomość zasad funkcjonowania spółek handlowych, w tym publicznych.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2.

Responsibilities

• Nadzór nad strategią i polityką finansową Spółki, w tym zarządzanie kapitałem, płynnością, podatkami oraz sprawozdawczością finansową.
• Nadzór nad realizacją celów strategicznych, procesami planowania i controllingiem inwestycyjnym i operacyjnym.
• Kształtowanie i rekomendowanie nowych modeli biznesowych w wymiarze ekonomiczno-finansowym.
• Regulacja przychodu i relacje zewnętrzne.
• Zarządzanie majątkiem pozaprodukcyjnym, logistyką, transportem i zaopatrzeniem dla Centrali.
• Definiowanie polityki zakupowej i nadzór nad procesami udzielania zamówień.

Skills

Strategiczne myślenie

Zarządzanie zespołem

Planowanie i controlling

Zarządzanie ryzykiem

Angielski B2

Education

Wyższe wykształcenie ekonomiczne

MBA lub równoważne studia z zarządzania strategicznego

Job description

Naszym klientem jest spółka należąca do dużej przmysłowej grupy kapitałowej.

Wiceprezes Zarządu ds. Finansowych

Katowice

Zadania:

• Finanse i rachunkowość – nadzór nad strategią i polityką finansową Spółki oraz za jej wynik ekonomiczno-finansowy, w szczególności w zakresie zarządzania kapitałem, płynnością, podatkami, rachunkowością, sprawozdawczością finansową oraz ryzykiem ubezpieczeniowym
• Strategia i controlling – nadzór nad realizacją celów strategicznych, monitorowanie efektów finansowych strategii oraz nadzór nad procesami planistycznymi i controllingiem strategicznym, inwestycyjnym i operacyjnym
• Rozwój modeli biznesowych – kształtowanie i rekomendowanie nowych modeli biznesowych w wymiarze ekonomiczno-finansowym
• Regulacja przychodu i relacje zewnętrzne
• Zarządzanie majątkiem pozaprodukcyjnym, logistyką, transportem, zaopatrzeniem oraz usługami administracyjnymi dla Centrali
• Polityka zakupowa – definiowanie polityki zakupowej Spółki oraz nadzór nad procesami udzielania zamówień

Oczekiwania:

• Wykształcenie wyższe o kierunku ekonomicznym
• Doświadczenie na stanowisku wyższego szczebla kierowniczego w zakresie zarządzania finansami przedsiębiorstwa oraz w kierowaniu dużymi zespołami
• Dużym atutem będzie doświadczenie zawodowe w branży energetycznej
• Doświadczenie w procesach zmiany kultury korporacyjnej, planowania i zarządzania zmianą, projektowania procesów, organizacji oraz skutecznego ich wdrażania, budowania oferty wartości oraz planowania i operacjonalizacji strategii
• Znajomości zasad funkcjonowania spółek handlowych, ze szczególnym uwzględnieniem spółek publicznych
• Ukończone studia podyplomowe Master of Business Administration (MBA) lub inne w dziedzinie zarządzania strategicznego
• Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Pakiet benefitów, m. in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, PPE
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia i wynagrodzenia
• Niezbędne narzędzia pracy
• Dofinansowanie udziału w konferencjach, szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych
• Otwarte, nastawione na rozwój, przyjazne środowisko pracy