stała podstawa wynagrodzenia + premia za wyniki + dodatek zmianowy
- firmy International Paper Cellulose Fibers, światowego lidera w branży opakowań i celulozy. W Gdańskiej Fabryce Włókien Modyfikowanych produkowane są wkłady chłonne do pieluszek dla jednej z najbardziej rozpoznawalnych marek.
Twój zakres obowiązków
- Dbanie o sprawne i bezpieczne funkcjonowanie maszyn, instalacji elektrycznych oraz systemów automatyki.
- Realizowanie działań prewencyjnych, serwisowych i remontowych w zakresie maszyn, urządzeń elektrycznych i automatyki.
- Analiza przyczyn awarii oraz ocena stanu technicznego parku maszynowego i aparatury kontrolno-pomiarowej.
- Inicjowanie i wdrażanie rozwiązań poprawiających efektywność pracy urządzeń.
- Praca w systemie SAP – ewidencja, raportowanie i obsługa zgodnie z zakresem przeszkolenia.
- Nadzór nad zadaniami realizowanymi przez firmy zewnętrzne i odbiór wykonanych prac.
- Współtworzenie harmonogramów przeglądów technicznych i procedur obsługowych.
Wymagania pracodawcy
- Wykształcenie techniczne (mechanika, elektryka, automatyka lub pokrewne kierunki).
- Minimum 1 rok doświadczenia w dziale utrzymania ruchu lub w obszarach pokrewnych (np. serwis urządzeń elektrycznych).
- Gotowość do pracy w systemie czterobrygadowym.
- Bardzo dobra znajomość zasad BHP i ich praktyczne stosowanie.
- Umiejętność wykonywania instalacji oraz napraw maszyn przemysłowych.
- Wiedza z zakresu automatyki, elektryki, mechaniki, hydrauliki i pneumatyki.
- Umiejętność lokalizowania i usuwania usterek oraz czytania dokumentacji technicznej.
Mile widziane
- Doświadczenie zdobyte zarówno w roli początkującej, jak i bardziej zaawansowanej w obszarze UTR/GMF.
- Znajomość narzędzi organizacyjnych typu 5S.
- Uprawnienia SEP (D1/E1, D2/E2, D3/E3).
- Uprawnienia do obsługi wózków widłowych.
- Znajomość języka angielskiego.
- Dogodny dojazd: obok fabryki stacja PKP Gdańsk Kokoszki, linie autobusowe dobrze skomunikowane z Wrzeszczem (157,126)
- Stabilną podstawę wynagrodzenia + premie kwartalne + dodatki nocne.
- Szkolenia i indywidualne plany rozwojowe.
- Program wsparcia pracowników (pomoc psychologiczna, prawna, finansowa).
- Aktywności CSR i możliwość udziału w wydarzeniach firmowych.
dofinansowanie zajęć sportowych
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
spotkania integracyjne
kawa / herbata
parking dla pracowników
dodatkowe świadczenia socjalne
paczki świąteczne
możliwość uzyskania uprawnień
Etapy rekrutacji
Rekruter przeprowadzi z Tobą wstępną rozmowę kwalifikacyjną
Po wyrażeniu przez Ciebie zgody przekażemy CV do pracodawcy
Jeżeli Pracodawca jest na TAK, skontaktuje się z Tobą
Czym jest Rekrutacja 360
- Jako Pracuj.pl świadczymy naszym Klientom - Pracodawcom usługę w ramach, której mają możliwość zlecić nam proces Rekrutacji na stanowisko, którego aktualnie poszukują do swojej organizacji.
- Realizując taki projekt, działamy jako agencja doradztwa personalnego(numer 12252).
- Jeżeli jesteś zainteresowany tą ofertą zaaplikuj poniżej.
Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".