Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Collins Aerospace w Polsce poszukuje konstruktora/konstruktorowej w dziale Advanced Structures / Landing Gear do projektowania i rozwijania elementów podwozia lotniczego.
Wymagane wykształcenie techniczne, min. 3 lata doświadczenia w projektowaniu układów mechanicznych w aerospace, automotive lub high-reliability. Znajomość CAD (NX, CATIA) oraz GD&T (ISO/ASME) i angielski na dobrym poziomie są kluczowe.
Date Posted: 2026-09-24
Country: Poland
Location: PL-24-WROCLAW-011 ~ Bierutowska St 60-65 ~ BLDG 11
Position Role Type: Hybrid
Collins Aerospace jest liderem w dziedzinie zaawansowanych technologicznie, inteligentnych rozwiązań, które pomagają na nowo zdefiniować przemysł lotniczy i obronny. Dzięki kompleksowemu portfolio i głębokiej wiedzy technicznej pomagamy klientom sprostać wymaganiom globalnego rynku. Dołącz do nas i pomóż kształtować przyszłość lotnictwa i obronności.
Jako Konstruktor/ka w dziale Advanced Structures / Landing Gear będziesz uczestniczyć w projektowaniu i rozwijaniu elementów konstrukcyjnych systemów podwozia lotniczego. Twoja praca będzie obejmować przygotowywanie modeli 3D, rysunków technicznych oraz wsparcie zespołu inżynierskiego w realizacji bieżących projektów.
Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 10,250.0 PLN - 20,500.0 PLN. Podany zakres jest szacunkową wartością reprezentatywną obejmującą różne poziomy doświadczenia tym stanowisku. Przy ustaleniu wysokości wynagrodzenia RTX bierze pod uwagę m. in. zakres roli, poziom odpowiedzialności, doświadczenie zawodowe kandydata, lokalizację, wykształcenie, ukończone szkolenia oraz kluczowe kompetencje kandydata.Poza ustawowymi świadczeniami, RTX oferuje szeroki pakiet benefitów i nagród mających na celu wspieranie dobrego samopoczucia, rozwoju i sukcesów naszych pracowników. Pracownicy mogą korzystać z programów takich jak program pomocy pracownikom, dofinansowanie do studiów, świadczenia emerytalne w ramach naszych planów emerytalnych, program motywacyjny oraz program uznania pracowników, który nagradza dobre wyniki.Wynagrodzenie premiowe zależą od kilku czynników, w tym od wyników: indywidualnych, jednostki biznesowej oraz firmy. Zakres dostępnych benefitów może różnić się w zależności od poziomu stanowiska w strukturze organizacji oraz tego, czy stanowisko jest objęte układem zbiorowym pracy.
RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.
Click on this link to read the Policy and Terms