Specjalista / tka ds. Rozwoju Sprzedaży

Randstad Polska Sp. z oo; Warszawa; Presencial; PLN 110.000 - 160.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Samochód służbowy

Opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Descripción de la vacante

Randstad Polska Sp. z oo poszukuje zmotywowanych handlowców B2B do obsługi rynku mazowieckiego. Do obowiązków należy aktywne pozyskiwanie nowych klientów, prowadzenie pełnego cyklu sprzedaży i prezentacja oferty zarówno w terenie, jak i online.

Wymagana jest min. 3-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B oraz praktyczna znajomość branży CF/Mobilność. Oferujemy stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji, atrakcyjny system premiowy i samochód służbowy do dyspozycji.

Formación

• Minimum 3 lata doświadczeń w sprzedaży B2B w środowisku relacyjnym.
• Ugruntowana znajomość procesów sprzedaży i cyklu sprzedaży od A do Z.
• Komunikacja w języku angielskim na poziomie biznesowym.

Responsabilidades

• Pozyskiwanie klientów B2B i aktywne identyfikowanie nowych szans.
• Prowadzenie pełnego cyklu sprzedaży od analizy potrzeb po finalizację umów.
• Planowanie i realizacja spotkań (teren/online) z decydentami.
• Obsługa leadów i utrzymanie pipeline’u w CRM.
• Budowanie trwałych relacji z klientami i reprezentacja firmy.

Conocimientos

Pozyskiwanie B2B

Negocjacje

Angielski biznesowy

Współpraca z zespołem

Prawo jazdy B

Herramientas

CRM

MS Office

Descripción del empleo

Dołącz do zespołu międzynarodowego dostawcy nowoczesnych usług mobilności, leasingu operacyjnego oraz kompleksowego zarządzania flotą samochodową. W związku z dynamicznym rozwojem struktur sprzedaży poszukujemy zmotywowanych, nastawionych na sukces handlowców. To możesz był właśnie Ty!

Jakie będą Twoje zadania?

Pozyskiwanie klientów B2B: aktywne wyszukiwanie nowych szans biznesowych dla pełnego portfolio usług i produktów firmy na podległym rynku

Prowadzenie procesu sprzedaży: samodzielne zarządzanie pełnym cyklem handlowym - od analizy potrzeb i kalkulacji ofert, przez przygotowywanie przetargów, aż po negocjacje warunków umów i finalizację kontraktów

Spotkania handlowe: planowanie oraz realizacja spotkań biznesowych (zarówno stacjonarnie w terenie, jak i online) z kluczowymi decydentami (Top Management, CFO, Fleet Managerowie)

Obsługa leadów: przejmowanie kontaktów i obsługa spotkań umawianych przez zewnętrzne wsparcie oraz praca z bieżącym pipelinem sprzedaży

Budowanie relacji i reprezentacja: nawiązywanie długofalowych relacji biznesowych z nowo pozyskanymi klientami oraz profesjonalna reprezentacja firmy na rynku i podczas wydarzeń branżowych

Współpraca i raportowanie: ścisła współpraca z zespołem operacyjnym i wdrożeniowym przy realizacji sprzedaży oraz bieżące prowadzenie pipeline'u w systemie CRM.

Czego oczekujemy od Ciebie?

Doświadczenia w sprzedaży B2B: minimum 3 lat udokumentowanych sukcesów w sprzedaży relacyjnej i aktywnym pozyskiwaniu nowych klientów biznesowych

Znajomości branży: doświadczenia w sektorze CFM (wynajem długoterminowy / leasing operacyjny) lub w branży motoryzacyjnej – będzie to Twoim bardzo dużym atutem

Znajomości języka angielskiego: swobodnej komunikacji biznesowej w mowie i piśmie

Mobilności i gotowości do działania: chęci do regularnych wyjazdów, spotkań w terenie i bezpośredniego kontaktu z klientami na terenie woj. mazowieckiego

Świetnych umiejętności handlowych: łatwości w nawiązywaniu kontaktów, talentu negocjacyjnego, pewności podczas prezentacji ofert oraz nastawienia na realizację ambitnych celów

Prawa jazdy kat. B - warunek konieczny do codziennej pracy mobilnej

Czego możesz od nas oczekiwać?

Stabilnego zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę w międzynarodowej, prężnie rozwijającej się organizacji

Atrakcyjnego wynagrodzenia podstawowego oraz przejrzystego, motywującego systemu premiowego opartego na Twoich wynikach sprzedaży

Samochodu służbowego do Twojej dyspozycji również w celach prywatnych

Pakietu świadczeń pozapłacowych: prywatnej opieki medycznej oraz ubezpieczenia na życie

Realnego wsparcia w sprzedaży: bazy gotowych leadów i umówionych spotkań biznesowych dostarczanych przez wsparcie sprzedaży

Przestrzeni do rozwoju: udziału w kluczowych projektach komercyjnych, wprowadzania nowych usług na rynek oraz pracy w dynamicznej branży nowoczesnej mobilności i CFM

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia