Specjalista / Specjalistka ds. Sprzedaży Usług HR

Solid; Warszawa; On-site; PLN 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Solid w Warszawie poszukuje handlowca B2B do realizacji celów sprzedażowych i aktywnego pozyskiwania nowych klientów. Będziesz prowadzić negocjacje oraz rozwijać współpracę z klientami w branży HR i usług, oferując dopasowane rozwiązania rekrutacyjne i pracę tymczasową.

Wymagana jest samodzielność, konsekwencja i dobra komunikacja z klientami biznesowymi. Praca stacjonarna na ul. Grochowskiej 306/308, pełny etat, możliwość rozwoju w dynamicznej organizacji.

Qualifications

• Minimum 1 rok doświadczenia w sprzedaży B2B, telefonicznej lub obsłudze klienta.
• Swobodna komunikacja z klientami biznesowymi.
• Umiejętność aktywnego docierania do nowych firm.
• Samodzielność i konsekwencja w działaniu.
• Orientacja na realizację celów i widoczne efekty pracy.
• Motywacja do rozwijania umiejętności sprzedażowych.

Responsibilities

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B
• Sprzedaż usług rekrutacyjnych i pracy tymczasowej
• Badanie potrzeb klientów i proponowanie odpowiednich rozwiązań
• Przygotowywanie ofert handlowych
• Prowadzenie negocjacji i budowanie długofalowych relacji
• Rozwijanie współpracy z obecnymi klientami
• Realizacja celów sprzedażowych
• Monitorowanie rynku i nowych szans biznesowych
• Praca stacjonarna w Warszawie przy ul. Grochowskiej 306/308, w pełnym wymiarze etatu

Skills

B2B sales

Customer communication

New business outreach

Self-motivation

Goal orientation

Sales skills

Job description

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B
• Sprzedaż usług rekrutacyjnych i pracy tymczasowej
• Badanie potrzeb klientów i proponowanie odpowiednich rozwiązań
• Przygotowywanie ofert handlowych
• Prowadzenie negocjacji i budowanie długofalowych relacji
• Rozwijanie współpracy z obecnymi klientami
• Realizacja celów sprzedażowych
• Monitorowanie rynku i nowych szans biznesowych
• Praca stacjonarna w Warszawie przy ul. Grochowskiej 306/308, w pełnym wymiarze etatu

Kogo poszukujemy?

Wymagania kluczowe:

• Minimum rok doświadczenia w sprzedaży B2B, telefonicznej lub obsłudze klienta
• Swobodna komunikacja z klientami biznesowymi
• Umiejętność aktywnego docierania do nowych firm
• Samodzielność i konsekwencja w działaniu
• Orientacja na realizację celów i widoczne efekty pracy
• Motywacja do rozwijania umiejętności sprzedażowych

Mile widziane:

• Doświadczenie w branży HR, rekrutacyjnej lub usługowej
• Znajomość sprzedaży usług rekrutacyjnych
• Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji i tworzeniu ofert