Specjalista / Specjalistka ds. performance marketingu

TEB Edukacja; Poznań; Hybrid; PLN 80,000 - 110,000; Full time

Job summary

TEB Edukacja w Poznaniu poszukuje specjalisty ds. performance marketingu, odpowiedzialnego za działania na skalę ogólnopolską — od zarządzania budżetami po realny wpływ na liczbę zapisów.

Idealny kandydat to osoba nastawiona na wynik, potrafiąca pracować z danymi, analizować wyniki i podejmować decyzje na podstawie budżetów; doświadczenie z Google Ads, GA4 i GTM będzie kluczowe.

Współpraca z agencjami i stabilne środowisko edukacyjne zapewniają możliwości rozwoju i ciekawych projektów.

Qualifications

• Minimum 3–5 lat doświadczenia w performance marketingu.
• Doświadczenie w pracy z budżetami mediowymi.
• Dobra znajomość Google Ads, GA4 i GTM.
• Umiejętność oceny jakości leadów i analityka.
• Doświadczenie we współpracy z agencjami.
• Myślenie biznesowe i nastawienie na wynik.

Responsibilities

• Zarządzanie budżetami mediowymi i planowanie działań.
• Nadzór nad kampaniami Google Ads i innymi kanałami performance.
• Analiza efektywności i rekomendowanie zmian.
• Współpraca z agencjami marketingowymi i rozliczanie z efektów.
• Identyfikacja nowych możliwości i optymalizacja działań.
• Monitorowanie zachowań klientów i trendów digital.

Skills

Performance marketing

Budżety mediowe

Google Ads

GA4 / GTM

Analiza danych

Współpraca z agencjami

Biznesowe myślenie

Job description

Specjalista / Specjalistka ds. performance marketingu

Miejsce pracy Poznań

Region Poznań

Opis oferty Szukamy osoby, która przejmie odpowiedzialność za działania marketingowe w skali ogólnopolskiej - od zarządzania budżetem po realny wpływ na liczbę zapisów.
To stanowisko dla kogoś, kto patrzy szerzej niż tylko na koszt leada.
Liczy się dla nas jakość, konwersja i to, czy kampanie faktycznie dowożą wynik biznesowy.
Jeśli dobrze czujesz się w pracy na danych, potrafisz wyciągać wnioski i nie boisz się podejmować decyzji w oparciu o budżety - to będzie dobra rola dla Ciebie.

Zakres obowiązków

• zarządzanie budżetami mediowymi (różne lokalizacje, różne kampanie rekrutacyjne),
• planowanie działań - zarówno długoterminowo, jak i pod kampanie sezonowe,
• nadzór nad kampaniami (Google Ads i inne kanały performance),
• analiza efektywności i rekomendowanie zmian,
• współpraca z agencjami marketingowymi (rozliczanie z efektów, pilnowanie jakości),
• szukanie nowych możliwości i optymalizacja obecnych działań,
• monitorowanie zachowań klientów (uczniowie, rodzice) i trendów w digitalu.

Poszukiwane kompetencje

• min. 3-5 lat doświadczenia w performance marketingu,
• doświadczenie w pracy na budżetach mediowych,
• dobra znajomość Google Ads, GA4 i GTM,
• umiejętność oceny jakości leadów (nie tylko wolumenu),
• doświadczenie we współpracy z agencjami,
• myślenie biznesowe i nastawienie na wynik.

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy w środowisku rozproszonym.
• stabilne zatrudnienie w firmie będącej liderem w branży edukacji niepublicznej,
• możliwość realizacji ciekawych projektów,
• przyjazną atmosferę i współpracę z zaangażowanym zespołem,
• szkolenia i rozwój kompetencji,
• dodatkowe dni wolne pozwalające zachować zdrowy balans.

Data ostatniej modyfikacji wtorek, 19 maja 2026