Specjalista ds. Rekrutacji

BibliotekaMiejska; Elbląg; Hybrid; PLN 78,000 - 112,000; Full time

Benefits offered by this job

Atrakcyjne wynagrodzenie

Możliwość pracy zdalnej

Rozwój zawodowy

Przyjazna atmosfera w zespole

Job summary

HR Innovations Elbląg poszukuje dynamicznego i zmotywowanego Specjalisty ds. Rekrutacji, który dołączy do naszego zespołu. W tej roli będziesz odpowiedzialny za prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla naszych klientów.

Wymagania: min. 2 lata doświadczenia, znajomość narzędzi rekrutacyjnych, dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, umiejętność pracy w zespole oraz samodzielność w działaniu. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy w dynamicznej

Qualifications

• Doświadczenie w rekrutacji (min. 2 lata)
• Znajomość narzędzi rekrutacyjnych i metod poszukiwania talentów
• Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielności w działaniu

Responsibilities

• Prowadzenie pełnego procesu rekrutacji, w tym: tworzenie i publikacja ogłoszeń o pracę, selekcja CV, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
• Współpraca z klientami w zakresie ich potrzeb rekrutacyjnych
• Budowanie i utrzymywanie relacji z kandydatami oraz klientami
• Analiza efektywności działań rekrutacyjnych

Skills

Doświadczenie w rekrutacji

Dobre umiejętności komunikacyjne

Umiejętność pracy w zespole

Samodzielność w działaniu

Tools

Narzędzia rekrutacyjne

Job description

Opis stanowiska

HR Innovations Elbląg poszukuje dynamicznego i zmotywowanego Specjalisty ds. Rekrutacji, który dołączy do naszego zespołu. W tej roli będziesz odpowiedzialny za prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla naszych klientów.

Obowiązki:

• Prowadzenie pełnego procesu rekrutacji, w tym:
  • Tworzenie i publikacja ogłoszeń o pracę
  • Selekcja CV
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
  • Współpraca z klientami w zakresie ich potrzeb rekrutacyjnych
• Budowanie i utrzymywanie relacji z kandydatami oraz klientami
• Analiza efektywności działań rekrutacyjnych

Wymagania:

• Doświadczenie w rekrutacji (min. 2 lata)
• Znajomość narzędzi rekrutacyjnych i metod poszukiwania talentów
• Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielności w działaniu

Oferujemy:

• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Možnost pracy zdalnej
• Możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznej firmie
• Przyjazną atmosferę w zespole