Specjalista ds. kadr i płac

Foreign Personnel Service; Września; Vor Ort; PLN 66.960 - 94.860; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Karta żywieniowa

Karta Multisport

Zniżka na produkty firmowe

Szkolenia oraz rozwój zawodowy

Zusammenfassung

Firma rekrutacyjna w Wrześni poszukuje specjalisty ds. kadr i płac. Osoba ta będzie odpowiedzialna za sporządzanie dokumentacji oraz list płac. Wymagane wykształcenie wyższe, doświadczenie na podobnym stanowisku oraz biegłość w obsłudze MS Office. Oferujemy stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie.

Qualifikationen

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunkowe.
• Doświadczenie na podobnym stanowisku.
• Biegła umiejętność obsługi komputera oraz pakietu MS Office.

Aufgaben

• Sporządzanie dokumentacji pracowniczej.
• Sporządzanie list płac.
• Prowadzenie ewidencji czasu pracy.

Kenntnisse

Znajomość prawa pracy

Obsługa komputera

Znajomość MS Office

Organizacja pracy

Komunikatywność

Ausbildung

Wykształcenie wyższe kierunkowe

Jobbeschreibung

Ogłoszenie archiwalne, może być już nieaktualne.

Foreign Personnel Service sp. z o.o. jest wiodącą polską firmą rekrutacyjną, która specjalizuje się w pozyskiwaniu pracowników z Polski oraz krajów wschodniej Europy oraz Azji. FPS rekrutuje pracowników liniowych, specjalistów średniego szczebla oraz kadrę managerską. Naszymi Klientami są przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej (m.in. AGD, automotive, elektronika), a także logistycznej i wielu innych. Cieszymy się zaufaniem Klientów dzięki sprawnej obsłudze i nowatorskiemu podejściu do rekrutacji pracowników.

Oferujemy elastyczne rozwiązania HR dla biznesu - pracę tymczasową, outsourcing personalny oraz usługi rekrutacji stałych. Obecnie dla Naszego Klienta, poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku:

SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC

Miejsce pracy: Września

W ramach zajmowanego stanowiska, będziesz odpowiedzialny za:

• Sporządzanie dokumentacji pracowniczej
• Sporządzanie list płac (rozliczanie nadgodzin, zwolnień lekarskich, urlopów)
• Prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników
• Sporządzanie deklaracji oraz korekt ZUS, PIT, sprawozdań GUS i PFRON
• Przygotowywanie dokumentacji do ZUS
• Przygotowywanie przelewów bankowych
• Rozliczanie delegacji służbowych
• Bieżąca współpraca z Działem Księgowości

Zwrócimy szczególną uwagę na poniższe aspekty:

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunkowe
• Doświadczenie na podobnym stanowisku
• Praktyczna znajomość prawa pracy i przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
• Biegła umiejętność obsługi komputera oraz pakietu MS Office
• Dokładność i bardzo dobra organizacja pracy
• Wysoka kultura osobista i dyskrecja
• Komunikatywność i umiejętność współpracy z osobami z różnych obszarów

W ramach współpracy oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z docelowym Pracodawcą
• Atrakcyjne wynagrodzenie dopasowane do Twoich kwalifikacji
• Dodatkowe formy wynagrodzenia: bonus stażowy, premia świąteczna
• Benefity: karta żywieniowa, karta Multisport, zniżka na produkty firmowe
• Liczne szkolenia podnoszące kwalifikacje oraz możliwość aktywnego rozwoju zawodowego
• Niezbędne narzędzia do pracy
• Pracę w stale rozwijającej się firmie w nowoczesnym otoczeniu

CV proszę kierować na adres: [e-mail] lub poprzez przycisk Aplikuj.

Klikając w przycisk Aplikuj, Aplikuj teraz lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Foreign Personnel Service sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi (90-227), ul. Wierzbowa 21/1, zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Foreign Personnel Service sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: rodo[at]fps-work.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Maksymalny rozmiar 3 MB, format DOC, PDF, RTF lub ODT

Zaznaczam wszystkie zgody

Akceptuję regulamin korzystania z serwisu (rozwiń).

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych (rozwiń).

Chcę otrzymywać powiadomienia w sprawie podobnych ofert pracy

Już teraz każdy ma możliwość stworzenia własnego życiorysu w kilka chwil.