Serwisant pomp ciepła (k/m)

Students; Libiąż; On-site; PLN 44,640 - 66,960; Full time

Benefits offered by this job

Stabilne zatrudnienie

Możliwość rozwoju zawodowego

Wsparcie wdrożeniowe

Przyjazna atmosfera pracy

Job summary

Gi Group S.A. poszukuje Serwisanta pomp ciepła / klimatyzacji do pracy w Trzebini. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za wykonywanie napraw serwisowych, przeglądów okresowych oraz diagnostykę usterek. Wymagana jest wiedza z zakresu hydrauliki i elektryki, a także doświadczenie na podobnym stanowisku.

Oferujemy stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, możliwość rozwoju zawodowego oraz przyjazną atmosferę pracy. Praca od poniedziałku do piątku, z możliwościami nadgodzin.

Qualifications

• Wiedza techniczna z zakresu hydrauliki i elektryki.
• Doświadczenie na stanowisku instalatora lub serwisanta.
• Prawo jazdy kat. B wymagane.
• Posiadane uprawnienia F-GAZ oraz SEP.

Responsibilities

• Wykonywanie napraw serwisowych pomp ciepła.
• Przeprowadzanie przeglądów okresowych.
• Wykonywanie przeróbek i modernizacji instalacji.
• Diagnozowanie usterek oraz wsparcie techniczne klientów.

Skills

Znajomość hydrauliki

Znajomość elektryki

Doświadczenie jako instalator

Prawo jazdy kat. B

Education

Uprawnienia F-GAZ

Uprawnienia SEP

Job description

Pracodawca

Gi Group S.A.

Opis stanowiska

Serwisant pomp ciepła / klimatyzacji (k/m)

Miejsce pracy

Trzebinia

Zadania

• Wykonywanie napraw serwisowych pomp ciepła.
• Przeprowadzanie przeglądów okresowych.
• Wykonywanie przeróbek i modernizacji instalacji.
• Diagnozowanie usterek oraz bieżące wsparcie techniczne klientów.

Wymagania

• Wiedza techniczna z zakresu hydrauliki i elektryki.
• Doświadczenie na stanowisku instalatora lub serwisanta.
• Prawa jazdy kategoria B.
• Uprawnienia F-GAZ oraz SEP.

System pracy

Poniedziałek - piątek, 8:00 - 16:00 (jeżeli serwis trwa dłużej, możliwe nadgodziny).

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę bezpośrednio z firmą.
• Możliwość rozwoju zawodowego.
• Praca w dynamicznie rozwijającej się firmie.
• Wynagrodzenie dopasowane do doświadczenia i kompetencji.
• Wsparcie wdrożeniowe oraz przyjazna atmosfera pracy.