Senior Fullstack Developer & Tech Lead – Java/Spring

Astek (Poland); Warszawa; Hybrid; PLN 221,000 - 266,000; Full time

Benefits offered by this job

Szkolenia techniczne

Mentoring Competence Center

Multisport

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Imprezy team-buildingowe

Job summary

Astek Polska sp. z o.o. w Warszawie poszukuje Starszego Programisty Fullstack / Lidera Technicznego do pracy w branży ubezpieczeniowej.

Stanowisko łączy zaawansowane zadania programistyczne z rolą lidera technicznego i mentoringu zespołu. Praca w trybie hybrydowym – 3 dni w biurze w Warszawie. Wymagane doświadczenie w Java, Spring Boot, PostgreSQL, Hibernate oraz Kafka; dobre umiejętności projektowania architektury oraz znajomość Azure, Angular lub React.

Qualifications

• Bardzo dobra znajomość Javy i Spring Boot.
• Doświadczenie w projektowaniu architektury systemów oraz podejmowaniu decyzji technologicznych.

Responsibilities

• Projektowanie i rozwijanie nowoczesnych aplikacji backendowych w Java/Spring Boot.
• Pełnienie roli Tech Leada i wsparcie zespołu przy decyzjach architektonicznych.
• Aktywne programowanie stanowi ~75% czasu pracy.
• Współtworzenie architektury i definiowanie docelowego stacku technicznego.
• Implementacja integracji z Kafka, Flowable i innymi komponentami systemowymi.
• Projektowanie i optymalizacja warstwy danych z PostgreSQL i Hibernate.
• Współpraca z frontendowymi zespołami w Angularze lub Reactcie.
• Udział w projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań w Azure.
• Dbałość o jakość kodu, standardy programistyczne i przeglądy kodu.
• Mentoring mniej doświadczonych członków zespołu poprzez code reviews.

Skills

Tech Lead

Mentoring

Code reviews

Architecture decisions

Współpraca z zespołem

Tools

Java

Spring Boot

PostgreSQL

Hibernate

Kafka

Azure

Angular

React

Flowable

OpenL

Job description

Astek Polska sp. z o.o. w Warszawie poszukuje Starszego Programisty Fullstack / Lidera Technicznego do pracy w branży ubezpieczeniowej.

Stanowisko łączy zaawansowane zadania programistyczne z rolą lidera technicznego i mentoringu zespołu. Praca w trybie hybrydowym – 3 dni w biurze w Warszawie. Wymagane doświadczenie w Java, Spring Boot, PostgreSQL, Hibernate oraz Kafka; dobre umiejętności projektowania architektury oraz znajomość Azure, Angular lub React.