Project Manager Data Migration

Experum HR; Katowice; Hybrid; PLN 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna (Medicover)

Karta sportowa (Multisport)

Ubezpieczenie grupowe

Model pracy hybrydowy 70% zdalnie + do

Możliwość pracy z innych krajów (do 30

Job summary

Experum HR dla międzynarodowej firmy z branży przemysłowej poszukuje specjalisty ds. migracji danych i zarządzania projektami IT. Praca hybrydowa w Katowicach, zaangażowanie w globalne projekty migracyjne, koordynacja prac zespołów krajowych i międzynarodowych.

Wymagane doświadczenie w projektach migracji danych, znajomość SAP/Salesforce, oraz doskonałe umiejętności organizacyjne i komunikacyjne. Oferujemy wsparcie merytoryczne, szkolenia i możliwość pracy z różnych krajów w ramach modelu

Qualifications

• Wykształcenie magisterskie w zarządzaniu, ekonomii, informatyce lub pokrewnym.
• Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu strategicznymi projektami IT.
• Znajomość SAP ECC, S/4HANA oraz Salesforce.
• Dobra znajomość języka angielskiego (min. B2).
• Umiejętność planowania, koordynowania międzynarodowych zespołów i negocjacji umów.

Responsibilities

• Koordynowanie działań migracji danych w globalnych projektach wdrożeniowych.
• Nadzór nad przygotowaniem danych, mapowaniem, walidacją, testowaniem i migracją danych.
• Doradztwo w zakresie strategii migracji danych dla projektów.
• Koordynowanie współpracy zespołów pracujących w Salesforce i S/4HANA.
• Analizowanie wymagań biznesowych i projektowanie rozwiązań w obszarze zarządzania danymi.
• Utrzymywanie komunikacji z interesariuszami, monitorowanie ryzyk i transparentność postępów.
• Nadzór nad zgodnością procesów migracji z standardami i praktykami organizacji.

Skills

Project management

Stakeholder management

Data migration

Resource planning

Communication skills

Education

Master's degree in management, economics, IT or related

Tools

SAP ECC

S/4HANA

Salesforce

Job description

EXPERUM Human Resources jest firmą doradztwa personalnego, która od ponad 30 lat wspiera swoich Klientów w realizacji projektów doradczych z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.

Dla naszego Klienta, międzynarodowej organizacji działającej w sektorze przemysłowym, poszukujemy osoby na stanowisko:

miejsce pracy: praca hybrydowa (biuro: Katowice)

Wymagania:

wykształcenie wyższe magisterskie (zarządzani, ekonomia, informatyki lub pokrewne),

• min. 3 letnie doświadczenie w zarządzaniu strategicznymi projektami IT, mile widziane w środowisku produkcyjnym,
• doświadczenie w koordynowaniu pracy zespołów krajowych i międzynarodowych oraz we współpracy z zewnętrznymi dostawcami usług, w tym w przygotowywaniu i negocjowaniu umów,
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
• bardzo dobra znajomość systemów SAP ECC, S/4HANA oraz Salesforce, a także zintegrowanych procesów biznesowych, wymagań technicznych i struktur danych,
• umiejętność planowania i efektywnego zarządzania zasobami oraz zapewniania wysokiej jakości realizacji projektów w złożonych środowiskach organizacyjnych,
• wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i prezentacyjne oraz zdolność do budowania relacji na różnych poziomach organizacji,
• empatia, samodzielność oraz globalne spojrzenie na procesy biznesowe i projektowe,
• gotowość do okazjonalnych podróży służbowych (do 25% czasu pracy).

Obowiązki:

koordynowanie wszystkich działań związanych z migracją danych w ramach globalnych projektów wdrożeniowych oraz dbanie o realizację założonych celów projektowych,

• planowanie, przygotowywanie i nadzorowanie realizacji zadań związanych z przygotowaniem danych, mapowaniem, walidacją, testowaniem oraz migracją danych we współpracy z zespołami interdyscyplinarnymi,
• doradztwo w zakresie strategii migracji danych oraz wspieranie zespołów projektowych w jej skutecznej realizacji, z uwzględnieniem jakości, budżetu i harmonogramu projektu,
• koordynowanie współpracy pomiędzy zespołami pracującymi w różnych środowiskach technologicznych, m.in. Salesforce i S/4HANA, w celu zapewnienia spójnego przebiegu procesu migracji,
• analizowanie wymagań biznesowych oraz wspieranie projektowania i wdrażania efektywnych rozwiązań w obszarze zarządzania danymi,
• utrzymywanie efektywnej komunikacji z interesariuszami projektu, monitorowanie ryzyk oraz zapewnianie transparentności działań i postępów na wszystkich etapach realizacji projektu,
• nadzorowanie zgodności procesów migracji danych z przyjętymi standardami, procedurami i najlepszymi praktykami organizacji.

• prywatna opieka medyczna (Medicover), karta sportowa (Multisport) oraz ubezpieczenie grupowe,
• ergonomiczne i komfortowe środowisko pracy,
• dostęp do szkoleń, programów mentoringowych oraz platformy do nauki języków,
• udział w międzynarodowych projektach,
• hybrydowy model pracy (70% czasu pracy zdalnie) + możliwość pracy z innych krajów (do 30 dni).