Dołącz do zespołu odpowiedzialnego za utrzymanie obecnych oraz rozwój nowych usług BLIKA w mBanku. Pracujemy w crosskompetencyjnym składzie, który tworzy 17 programistów C# i 4 testerów, działając w dwutygodniowych sprintach. Jesteśmy zwinnym, interdyscyplinarnym zespołem, który stawia sobie za cel zwiększanie satysfakcji klientów i użytkowników. U nas nauczysz się projektować i tworzyć wysoko skalowalne aplikacje, zdobędziesz doświadczenie w obszarze konteneryzacji oraz rozwiniesz umiejętności DevOps.
Tryb pracy: hybrydowy (2/3 dni z biura w miesiącu - Łódź lub Warszawa)
Forma współpracy: umowa na zastępstwo
w tej roli będziesz
odpowiadać za:
- prowadzenie prac projektowych i implementacyjnych w systemach informatycznych opartych o technologie Microsoftu;
- dbanie o wysoką jakość poprzez tworzenie testów automatycznych, jednostkowych i e2e;
- współpracę z użytkownikami biznesowymi przy zbieraniu i analizie wymagań nowych rozwiązań;
- wsparcie w opiniowaniu specyfikacji technicznej i tworzeniu dokumentacji projektowej;
zaaplikuj, jeśli:
- masz co najmniej 5 lat doświadczenia przy tworzeniu rozwiązań backend w C# z MS SQL;
- masz doświadczenie i znajomość .NET 8.0, EntityFramework, WebApi;
- znasz Visual Studio, Git, Postman/Insomnia;
- znasz zagadnienia związane z K8s, Docker, Azure DevOps;
- znasz Jira, Confluence, Bitbucket, Jenkins, TeamCity, SonarQube;
- znasz Kafka, IBM MQ, KeyDB/Redis, SSIS;
- potrafisz tworzyć testy automatyczne, jednostkowe i e2e;
- cechuje Cię samodzielność, zorientowanie na cele i konsekwencja w realizacji powierzonych zadań;
- bardzo dobrze organizujesz swoją pracę i potrafisz pracować w zespole;
- szybko przyswajasz wiedzę;
- potrafisz współpracować z klientem biznesowym i dostawcą zewnętrznym, a przy tym cechuje Cię wysoka komunikatywność i dociekliwość;
Twój rozwój:
- mamy różnorodne obszary - od infrastruktury IT, przez deweloperskie, aż po cyberbezpieczeństwo, wspieramy mobilność wewnętrzną pomiędzy zespołami i projektami
- pomagamy zdobyć wiedzę i umiejętności branżowe (certyfikowane kursy online z zakresu chmury, LinkedIn Learning, Pluralsight)
- programy rozwojowe, np.: Z energią po zdrowie, Piątki z rozwojem
- wspieramy w opracowaniu indywidualnych planów rozwojowych i odkrywaniu mocnych stron wykorzystując podejście Instytutu Gallupa
- możliwość aktywnego udziału w organizacji Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy, Pol’and’Rock Festival oraz wspierania innych dobroczynnych inicjatyw
dostaniesz od nas:
- możliwość udziału w rekrutacji wewnętrznej
- dofinansowanie do opieki medycznej LuxMed
- dofinansowanie do karty Multisport
- dofinansowanie ubezpieczenia Uniqua
- dofinansowanie świąt, wypoczynku, ZFŚS
- dostęp do aplikacji Empik GO i LinkedIn Learning oraz nauki języków obcych
- zniżki u partnerów
- rozwój zainteresowań w ramach Pasji mBanku
- nagrodę pieniężną za skuteczne polecenie w ramach programu poleceń
- W mBanku dzisiaj tworzymy jutro. U nas możesz angażować się w inicjatywy, które mają wpływ na środowisko i ludzi wokół nas. Prowadzimy Fundację, która wspiera dzieci i młodzież w nauce matematyki. Co roku gramy razem z WOŚP!
- U nas odkryjesz, a także rozwiniesz swoje talenty i mocne strony dzięki badaniu Gallupa. Zapewnimy Ci także dostęp do kursów i szkoleń. Prawie 2500 pracowników jest z nami już ponad 10 lat i zupełnie nas to nie dziwi. Wciąż znajdują nowe możliwości rozwoju w Grupie mBanku.
- Jesteśmy partnerem, nie tylko pracodawcą. Dbamy o to, by nasze procesy były inkluzywne. Cenimy różnorodność. Jesteśmy otwarci na ludzi różnych ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, język, wyznanie, narodowość, przekonania, pochodzenie, orientację seksualną, tożsamość płciową, status rodzinny czy styl życia. Czerpiemy z szerokiego wachlarza cech, talentów i doświadczeń naszego zespołu.