Praca na stanowisku Specjalista SEO (Junior / Mid)

ZdalnaPraca; Polska; Hybrid; PLN 54,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Karta sportowa

Ubezpieczenie

Opieka medyczna

Elastyczność pracy zdalnej

Job summary

ZdalnaPraca wprowadza nowe możliwości współpracy w zespole SEO. Szukamy zarówno Juniorów, jak i osób z doświadczeniem, oferując dopasowane wynagrodzenie oraz elastyczne warunki pracy. Zapewniamy pełne wdrożenie, mentoring i realne wsparcie zespołu.

Zakres obejmuje planowanie i realizację strategii SEO, analizy techniczne i contentowe, optymalizacje on-site oraz monitoring efektów. Doświadczenie i narzędzia SEO będą dodatkowym atutem, a praca w modelu hybrydowym ułatwi codzienne obowiązki.

Qualifications

• Podstawowa znajomość HTML i CSS.
• Zainteresowanie SEO lub marketingiem internetowym.
• Chęć rozwoju i szybkiego przyswajania nowych zagadnień.
• Dobra organizacja pracy i samodzielność.
• Zaangażowanie i otwartość na pracę w dynamicznym środowisku.

Responsibilities

• Planowanie i realizacja strategii SEO dla klientów agencji
• Analiza i optymalizacja stron internetowych pod kątem pozycjonowania
• Wdrażanie zmian on-site (od podstawowych po zaawansowane — w zależności od doświadczenia)
• Analiza contentu pod kątem wymogów SEO i budowania widoczności
• Monitorowanie efektów prowadzonych działań i raportowanie
• Inicjowanie usprawnień wspierających efektywność kampanii
• Śledzenie trendów związanych z SEO i marketingiem internetowym

Skills

HTML

CSS

SEO knowledge

Komunikatywna angielska

Analiza danych

Education

Wykształcenie kierunkowe

Tools

Google Search Console

GA4

Senuto

Ahrefs

Screaming Frog

Job description

Rozwijamy zespół SEO i szukamy osób do współpracy — niezależnie od tego, czy masz już za sobą lata pracy w branży, czy dopiero zaczynasz swoją przygodę z pozycjonowaniem. Mamy miejsce dla obu profili: jeśli wnosisz doświadczenie i samodzielność — czeka na Ciebie odpowiednio wyższe wynagrodzenie i większa swoboda działania. Jeśli dopiero startujesz — zapewniamy pełne wdrożenie, mentoring i realne wsparcie zespołu.

Zakres obowiązków (wspólny dla obu stanowisk, zakres odpowiedzialności dopasowany do poziomu):

• Planowanie i realizacja strategii SEO dla klientów agencji
• Analiza i optymalizacja stron internetowych pod kątem pozycjonowania
• Wdrażanie zmian on-site (od podstawowych po zaawansowane — w zależności od doświadczenia)
• Analiza contentu pod kątem wymogów SEO i budowania widoczności
• Monitorowanie efektów prowadzonych działań i raportowanie
• Inicjowanie usprawnień wspierających efektywność kampanii
• Śledzenie trendów związanych z SEO i marketingiem internetowym

Osoby z większym doświadczeniem dodatkowo: prowadzą samodzielnie projekty klienckie, uczestniczą w spotkaniach strategicznych z klientami, wspierają mniej doświadczonych członków zespołu i współtworzą standardy pracy działu.

Czego oczekujemy od kandydatów na stanowisko Junior:

• Podstawowa znajomość HTML i CSS
• Zainteresowanie branżą SEO lub marketingiem internetowym
• Chęć rozwoju i szybkiego przyswajania nowych zagadnień
• Dobra organizacja pracy i samodzielność
• Zaangażowanie i otwartość na pracę w dynamicznym środowisku

Czego oczekujemy od kandydatów na stanowisko z doświadczeniem (Mid):

• Minimum 2 lata doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z SEO (agencja lub in-house)
• Praktyczna znajomość narzędzi SEO (np. Google Search Console, GA4, Senuto, Ahrefs, Screaming Frog lub równorzędne)
• Doświadczenie w prowadzeniu audytów technicznych i contentowych
• Umiejętność samodzielnego planowania strategii i jej egzekucji dla minimum kilku klientów jednocześnie
• Dobra znajomość HTML i CSS, podstawy PHP
• Doświadczenie z popularnymi CMS-ami (WordPress, Joomla, PrestaShop, WooCommerce lub pokrewne)
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego

Mile widziane (na obu stanowiskach):

• Wykształcenie kierunkowe (marketing, IT, analityka lub pokrewne)
• Doświadczenie z dodatkowymi obszarami digital marketingu (Google Ads, Meta Ads, content marketing)
• Znajomość zagadnień związanych z Core Web Vitals, danymi strukturalnymi i SEO technicznym

Co oferujemy:

• Wynagrodzenie: konkurencyjne, oparte o podstawę i system premiowy — dostosowane do poziomu doświadczenia
• Rozwój: specjalistyczne szkolenia SEO, dostęp do narzędzi i wsparcie wdrożeniowe
• Elastyczność: możliwość pracy zdalnej (model hybrydowy)
• Kultura pracy: przyjazna atmosfera w firmie rodzinnej, realne wsparcie przełożonych i zespołu
• Benefity: Karta Sportowa, ubezpieczenie, godziny sportu w czasie pracy, opieka medyczna

Wynagrodzenie:

• Junior:4806 – 6000 zł brutto
• Mid:7 000 - 9 000 brutto