Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
LaraBench poszukuje doświadczonego PHP Backend Developera, który lubi budować rzeczy, automatyzować powtarzalne procesy i pracować z narzędziami przyspieszającymi development. Pracujemy głównie na Laravel, Filament, Kubernetes i Coding Agentami.
Szukamy kogoś systemowego, który myśli architektury i potrafi dostarczyć działające rozwiązania. Nie mamy zamiaru klepać ticketów; liczy się proaktywność, jakość i praktyczne rozwiązania.
Cześć!Szukamy PHP Backend Developera, który lubi budować rzeczy, automatyzować powtarzalne procesy i pracować z narzędziami, które realnie przyspieszają development. Pracujemy głównie z Laravelem, Filamentem, K8s i coding agentami. Mamy nowe projekty, systemy rozwijane od lat, trochę Symfony, trochę frontendu, sporo automatyzacji i pragmatyczne podejście do architektury.Nie szukamy osoby do „klepania ticketów”. Szukamy kogoś, kto myśli systemowo, zadaje dobre pytania, lubi ogarniać chaos i potrafi dowieźć działające rozwiązanie.Nasze motto jest proste: Done is better than perfect — but never at the cost of quality.
Tworzymy i utrzymujemy różne projekty — zarówno dla klientów, jak i własne.Nowe projekty robimy głównie na Laravel + Filament.Mamy też systemy oparte o Symfony, więc ten stack nadal się u nas przewija.Pracowaliśmy sporo z CQRS i DDD — dziś wykorzystujemy te doświadczenia w Laravelu, ale bez architektonicznego dogmatyzmu.Automatyzujemy wszystko, co nie powinno być robione ręcznie drugi raz.Jesteśmy na bieżąco z nowinkami, testujemy narzędzia i dzielimy się wiedzą w zespole.Korzystamy z coding agentów, AI-assisted development i AI code review.Regularnie sprawdzamy nowe rozwiązania i ulepszamy nasz proces tworzenia oprogramowania.Lubimy pragmatyzm: szybkie decyzje, działające rozwiązania i jakość, która nie wraca jako techniczny dług z odsetkami.
Biuro: Warszawa, 230 kroków od Metro Służew
Praca zdalna? Jasne, ale zależy nam na regularnym spotykaniu się w biurze – budujemy zespół długofalowo
Projekty? Różne – jak Ci się któryś nie spodoba, są inne!
Kultura: luźny, pomocny zespół, który wspiera się nawzajem i dzieli wiedzą
Proaktywność > odklepywanie tasków
Masz pomysł na rozwój? Super – jeśli daje wartość zespołowi, działamy