Obowiązki
- realizacja zadań pedagoga specjalnego zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- prowadzenie zajęć specjalistycznych i wspierających rozwój dzieci,
- współpraca z nauczycielami, specjalistami oraz rodzicami,
- udział w opracowywaniu i realizacji dokumentacji dotyczącej pomocy psychologiczno-pedagogicznej,
- wspieranie dzieci posiadających orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego,
- prowadzenie wymaganej dokumentacji
Numer oferty: StPr/26/1006
Obowiązki
- realizacja zadań pedagoga specjalnego zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- prowadzenie zajęć specjalistycznych i wspierających rozwój dzieci,
- współpraca z nauczycielami, specjalistami oraz rodzicami,
- udział w opracowywaniu i realizacji dokumentacji dotyczącej pomocy psychologiczno-pedagogicznej,
- wspieranie dzieci posiadających orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego,
- prowadzenie wymaganej dokumentacji
Wymagania
Wymagania konieczne:
Języki
- polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Umiejętności i Uprawnienia
- Przygotowanie pedagogiczne
- cierpliwość
- łatwość nawiązywania kontaktów
- wysoka kultura osobista
- opiekuńczość
- motywacja i zamiłowanie do pracy z dziećmi
- kreatywność
- ciepłe i serdeczne podejście do uczniów
Wykształcenie
- wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, kierunek: pedagogika specjalna , specjalizacja: oligofrenopedagogika lub tyflopedagogika
Wymagania Pożądane
- Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
Zawód
Pozostałe Wymagania
- Wymagania: wykształcenie wyższe, studia licencjackie lub magisterskie na kierunku pedagogika specjalna (oligofrenopedagogika, tyflopedagogika) z potwierdzeniem przygotowania do pracy z uczniami o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Mile widziane doświadczenie zawodowe na w/w stanowisku. Miejsce wykonywania pracy: Niepubliczne Językowe Przedszkole \"W Kasztanowym Parku\", ul. Lubelska 4, 22-100 Chełm.
Miejsce pracy: ul. Lubelska 4, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymagane dokumenty: CV