Operational Director Manager Kraków

Ailleron SA; Kraków; On-site; PLN 223,200 - 334,800; Full time

Benefits offered by this job

Opieka medyczna

Multisport

Budżet rozwojowy

Szkolenia

Job summary

Ailleron SA w Krakowie poszukuje doświadczonego Dyrektora Operacyjnego odpowiedzialnego za zarządzanie dużym działem delivery. Osoba na tym stanowisku będzie miała na celu zapewnienie efektywnej realizacji strategii biznesowej oraz nadzorowanie wyników finansowych.

Wymagana jest wiedza z zakresu zarządzania, doświadczenie w IT oraz umiejętności negocjacyjne. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów oraz elastyczną formę zatrudnienia.

Qualifications

• Minimum 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami.
• Znajomość procesu wytwarzania oprogramowania.
• Doświadczenie w transformacjach organizacyjnych.

Responsibilities

• Zarządzanie dużym działem delivery (50+ osób).
• Odpowiedzialność za P&L oraz budżet.
• Udział w procesach sprzedażowych i negocjacje.

Skills

Zarządzanie zespołem

Zarządzanie projektami

Metodyki zwinne (Scrum, Nexus)

Umiejętności negocjacyjne

Znajomość angielskiego (B2+)

Education

Wykształcenie wyższe techniczne (IT)

Tools

Jira

MS Project

Job description

Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Operational Director w jednym z kluczowych obszarów działalności Fintech w Ailleron, który przejmie odpowiedzialność za zarządzanie dużym działem delivery (50+ osób) oraz zapewni skuteczną realizację strategii biznesowej firmy. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za wyniki finansowe (P&L), nadzór nad portfelem projektów oraz skalowanie działu w dynamicznym środowisku IT.

Jakie zadania na Ciebie czekają?

Zarządzanie organizacją i zespołem

• Zarządzanie wielopoziomową strukturą działu produkcyjnego (50+ osób)
• Delegowanie zadań oraz egzekwowanie realizacji przez Project Managerów i liderów zespołów
• Organizacja pracy zespołu oraz optymalny podział obowiązków
• Rozwój i skalowanie działu zgodnie z potrzebami biznesowymi i kontraktowymi
• Budowanie i rozwój kompetencji zespołu oraz kultury organizacyjnej

Zarządzanie delivery i projektami IT

• Zarządzanie portfelem projektów IT
• Organizacja i nadzór nad procesem produkcji oprogramowania
• Identyfikacja i rozwiązywanie problemów w obszarze delivery
• Zapewnienie ciągłości działania oraz zarządzanie ryzykiem operacyjnym
• Zarządzanie eskalacjami oraz podejmowanie decyzji w sytuacjach wysokiego ryzyka

Finanse i efektywność operacyjna

• Definiowanie, kontrola i nadzór nad budżetem produkcji
• Odpowiedzialność za wyniki finansowe działu (P&L: budżet, przychody, marżowość)
• Stała optymalizacja kosztów oraz efektywne wykorzystanie zasobów
• Sporządzanie raportów dotyczących wyników działalności produkcyjnej
• Tworzenie i egzekwowanie KPI oraz OKR

Współpraca biznesowa i rozwój

• Udział w procesach sprzedażowych i przetargowych (od oferty do delivery)
• Negocjowanie warunków handlowych i umów, szczególnie w obszarze realizacji i utrzymania systemów
• Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami
• Współtworzenie strategii produkcji oraz planów operacyjnych i nadzór nad ich realizacją

Nasze wymagania:

• Wykształcenie wyższe techniczne (IT) lub z obszaru zarządzania / zarządzania projektami
• Doświadczenie w firmach typu software house, outsourcingowych lub produktowych
• Minimum 5-letnie doświadczenie na stanowiskach związanych z zarządzaniem zespołami produkcji oprogramowania (np. Dyrektor Operacyjny, Delivery Manager) w branży IT
• Znajomość metodyk zwinnych (Scrum, Nexus) oraz klasycznego podejścia Waterfall
• Bardzo dobra znajomość procesu wytwarzania i dostarczania oprogramowania
• Podstawowa wiedza techniczna w zakresie developmentu oprogramowania
• Doświadczenie w transformacjach organizacyjnych lub skalowaniu organizacji (startup / growth stage)
• Wysoko rozwinięte kompetencje liderskie i komunikacyjne
• Silne umiejętności interpersonalne i negocjacyjne
• Znajomość narzędzi do zarządzania portfelem projektów (np. Jira, MS Project) oraz narzędzi wspierających pracę zespołów
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2+)
• Realny wpływ na strategię i rozwój firmy
• Kluczową rolę z dużą autonomią decyzyjną
• Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy powiązany z wynikami (P&L)
• Możliwość budowania i skalowania dużej organizacji delivery
• Współpracę z doświadczonym zespołem zarządzającym
• Elastyczną formę zatrudnienia (B2B / UoP)
• Pakiet benefitów (opieka medyczna, Multisport, budżet rozwojowy, szkolenia)