Menedżer/Menedżerka Marketu

Kaufland; Polska; Hybrid; PLN 140,000 - 230,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Karta sportowa

Bony i upominki świąteczne

Grupowe ubezpieczenie na życie

Zniżki u partnerów biznesowych

Samochód służbowy do celów prywatnych

Job summary

Kaufland poszukuje lidera w handlu detalicznym na region Śląska. Główne zadania obejmują przygotowanie marketu do sprzedaży, doskonałą obsługę klienta i efektywne zarządzanie personelem. Szukamy doświadczonego menedżera z orientacją na wyniki i zgodność z prawem pracy.

Zapewniamy pełny etat, atrakcyjne wynagrodzenie i bogaty pakiet benefitów. Dołącz do #TeamKaufland i rozwijaj karierę w stabilnej, międzynarodowej organizacji z możliwością rozwoju zawodowego.

Qualifications

• Wyższe wykształcenie wymaga.
• Minimum 2 lata doświadczenia w handlu detalicznym na stanowisku kierowniczym.
• Dobra znajomość branży artykułów spożywczych i prawa pracy; umiejętność zarządzania dużym zespołem.
• Dyspozycyjność i gotowość do relokacji.
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego mile widziana.

Responsibilities

• Zapewnienie właściwego przygotowania marketu do sprzedaży i obsługi klienta.
• Osiąganie założonych wyników ekonomicznych poprzez zarządzanie personelem i zasobami.
• Rozwój zawodowy podległych pracowników i skuteczna komunikacja wewnątrz i na zewnątrz.
• Wdrażanie i utrzymanie obowiązujących procesów i standardów.
• Dbałość o zgodność z przepisami prawa dotyczących sprzedaży, higieny i BHP.

Skills

Zarządzanie zespołem

Handel detaliczny

Znajomość przepisów prawa pracy

Education

Wyższe wykształcenie

Job description

Opis stanowiska (zewn.)

Jesteśmy międzynarodową firmą handlową, której siłę stanowi kilkanaście tysięcy zaangażowanych pracowników. Tym, co nas wyróżnia, są nasze wspólne wartości: zaufanie, szacunek, przynależność, efektywność i pragmatyzm. Codziennie staramy się zapewnić naszym klientom najlepszą jakość produktów i najwyższy poziom obsługi we wszystkich marketach w całej Polsce. Rozwijaj swoją karierę w sprzedaży i daj nam możliwość wykorzystania Twoich mocnych stron.

Jakie będą Twoje zadania:

• zagwarantowanie właściwego przygotowania marketu do sprzedaży, przyjaznej i profesjonalnej obsługi klienta oraz wydajnej pracy pracowników sklepu
• osiąganie założonych wyników ekonomicznych poprzez odpowiednie zarządzanie personelem i powierzonymi zasobami rzeczowymi
• rozwój zawodowy podległych pracowników oraz zapewnienie skutecznej komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej
• wdrażanie i zapewnianie prawidłowego funkcjonowania ustalonych procesów oraz standardów
• dbałość o przestrzeganie wszystkich przepisów prawa dotyczących sprzedaży artykułów spożywczych, higieny, legalizacji wag, ochrony, w tym przestrzeganie przepisów prawa pracy, BHP oraz przepisów prawa gospodarczego.

Co Ci zapewnimy:

• atrakcyjne wynagrodzenie
• bogaty pakiet benefitów (m. in.: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, bony oraz upominki z okazji świąt, , program grupowego ubezpieczenia na życie, zniżki u partnerów biznesowych oraz samochód służbowy do celów prywatnych)
• umowę o pracę w wymiarze pełnego etatu
• indywidualne możliwości rozwoju
• ciekawe i odpowiedzialne zadania w #TeamKaufland, gdzie szacunek, zaufanie i poczucie przynależności tworzą świetną atmosferę pracy.

Czego od Ciebie oczekujemy:

• wyższego wykształcenia
• minimum dwuletniego doświadczenia w handlu detalicznym na stanowisku kierowniczym w sieci super- i hipermarketów
• doskonałej znajomości branży artykułów spożywczych, znajomości przepisów Prawa Pracy oraz wiedzy z zakresu zarządzania dużym zespołem pracowników
• dyspozycyjności oraz gotowości do relokacji
• znajomość języka angielskiego lub niemieckiego będzie dodatkowym atutem.