Menadżer Hotelu

Atlas Geograficzny; Radom; Hybrid; PLN 100,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Atrakcyjne wynagrodzenie

Możliwość rozwoju zawodowego

Pracę w dynamicznym zespole

Przyjazną atmosferę pracy

Job summary

Hotel Radomowa poszukuje Menadżera Hotelu, który będzie odpowiedzialny za organizację codziennych operacji, nadzorowanie zespołu i utrzymanie wysokiego standardu obsługi gości.

Do obowiązków należeć będzie opracowywanie strategii marketingowych, monitorowanie budżetu oraz raportowanie wyników finansowych, a także dbanie o rozwój personelu i środowiska pracy. Szukamy lidera z wysokimi kompetencjami interpersonalnymi i doświadczeniem w branży hotelarskiej.

Qualifications

• Doświadczenie w zarządzaniu w branży hotelarskiej.
• Umiejętności przywódcze i organizacyjne.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz angielski komunikatywny.

Responsibilities

• Zarządzanie zespołem pracowników hotelu.
• Nadzorowanie operacji codziennych.
• Tworzenie i wdrażanie strategii marketingowych.
• Monitorowanie budżetu i raportowanie wyników finansowych.
• Utrzymywanie wysokich standardów obsługi gości.

Skills

Umiejętności przywódcze

Umiejętności organizacyjne

Komunikacyjne umiejętności

Angielski komunikatywny

Job description

Opis stanowiska

Hotel Radomowa poszukuje Menadżera Hotelu, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie codziennymi operacjami naszego obiektu. Osoba na tym stanowisku będzie miała na celu zapewnienie wysokiego standardu obsługi gości oraz efektywnego zarządzania zespołem.

Obowiązki:

• Zarządzanie zespołem pracowników hotelu
• Nadzorowanie operacji codziennych
• Tworzenie i wdrażanie strategii marketingowych
• Monitorowanie budżetu i raportowanie wyników finansowych
• Utrzymywanie wysokich standardów obsługi gości

Wymagania:

• Doświadczenie w zarządzaniu w branży hotelarskiej
• Umiejętności przywódcze i organizacyjne
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym

Oferujemy:

• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Pracę w dynamicznym zespole
• Przyjazną atmosferę pracy